DIVENDA, UAB - darbuotojai ir atlyginimai

Įmonės amžius: 28 m. 2 mėn.

DIVENDA - Bazinė darbo užmokesčio ir darbuotojų informacija

Darbuotojų skaičius

17

Darbuotojų skaičiaus pokytis per metus

-6% (-1)

Vidutinis darbo užmokestis

1349 €

Vidutinio darbo užmokesčio pokytis per metus

+11% (+136 €)

Darbo užmokestis lyginant su sektoriaus vidurkiu

90%

1 349 € vs 1 492 € sekt.

Metinė darbuotojų kaita

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

28,2 %

Darbo užmokesčio (DU) informacija

Šis aprašymas sugeneruotas dirbtinio intelekto 2025m. pabaigai. Praneškite, jei netikslus.
DIVENDA, UAB (kodas 158978623) yra Smulki įmonė, vykdanti metalo dirbinių, statybinių medžiagų, dažų ir stiklo mažmeninę prekybą. Per turimus metus darbuotojų skaičius palaipsniui mažėjo. 2023 m. vidutiniškai dirbo 21 darbuotojas, 2024 m. – 18, 2025 m. – taip pat 18, o 2026 m. vidurkis kol kas siekia 17. Tai reiškia, kad einamaisiais, dar nepasibaigusiais 2026 metais darbuotojų skaičius yra šiek tiek mažesnis nei pernai ir mažesnis nei 2023 m.; metinis pokytis sudaro -5,6 %, o per dvejus metus taip pat -5,6 %. Vidutinis mėnesinis bruto darbo užmokestis kilo nuo €1 100,52 2023 m. iki €1 327,26 2024 m., vėliau siekė €1 287,95 2025 m. ir €1 308,15 kol kas 2026 m. Palyginti su 2025 m., atlygis padidėjo 1,6 %, tačiau per dvejus metus išliko nežymiai mažesnis (-1,4 %). Pagal dabartinį darbuotojų skaičių ir atlygio duomenis apskaičiuotas metinis darbo užmokesčio fondas siekia €266,9 tūkst. Pajamos vienam darbuotojui sudaro €115,6 tūkst., o pelnas vienam darbuotojui yra -€2,3 tūkst.

Darbuotojų skaičius

Darbuotojų kaitos rodiklis

Darbuotojų kaita (angl. employee turnover) yra terminas, apibūdinantis procesą, kai darbuotojai palieka organizaciją, o juos pakeičia nauji. Tai svarbus personalo valdymo rodiklis, atspindintis įmonės darbo aplinkos, darbuotojų pasitenkinimo ir organizacinės kultūros kokybę.

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

Vidutinis darbo užmokestis

Lyčių lygybė įmonėje

Moterų / vyrų santykis

Mot. 44%
Vyr. 56%

Darbo užmokesčio skirtumai

Moterys
1284 €
Vyrai
1399 €

Vadovo lytis

Vyras