TECHNOLOGINIŲ PASLAUGŲ SPRENDIMAI, UAB - darbuotojai ir atlyginimai

Įmonės amžius: 23 m. 10 mėn.

Atnaujinti

TECHNOLOGINIŲ PASLAUGŲ SPRENDIMAI - Bazinė darbo užmokesčio ir darbuotojų informacija

Darbuotojų skaičius

53

Darbuotojų skaičiaus pokytis per metus

+8% (+4)

Vidutinis darbo užmokestis

3158 €

Vidutinio darbo užmokesčio pokytis per metus

+7% (+201 €)

Darbo užmokestis lyginant su sektoriaus vidurkiu

85%

3 158 € vs 3 710 € sekt.

Metinė darbuotojų kaita

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

5,8 %

Darbo užmokesčio (DU) informacija

Šis aprašymas sugeneruotas dirbtinio intelekto 2025m. pabaigai. Praneškite, jei netikslus.
TECHNOLOGINIŲ PASLAUGŲ SPRENDIMAI, UAB (kodas 160430566) yra Vidutinė įmonė, vykdanti kitą kompiuterių programavimo veiklą. Pastaraisiais metais darbuotojų skaičius nuosekliai augo: 2023 m. vidutiniškai dirbo 45 darbuotojai, 2024 m. – 50, 2025 m. – taip pat 50, o 2026 m. kol kas vidutiniškai 52. Tai reiškia 4,0 % augimą per metus ir per dvejų metų laikotarpį, o po 2024 m. fiksuoto šuolio augimas tapo nuosaikesnis. Darbo užmokestis taip pat kilo. Vidutinis mėnesinis bruto atlygis padidėjo nuo €2,223.39 2023 m. iki €2,808.97 2024 m., €2,946.62 2025 m. ir €3,118.81 2026 m. kol kas. Atlygio augimas siekia 5,8 % per metus ir 11,0 % per dvejus metus. Remiantis dabartiniu darbuotojų skaičiumi ir atlygio lygiu, metinis darbo užmokesčio fondas vertinamas apie €1.95 mln. Pajamos vienam darbuotojui siekia €151.8 tūkst., o pelnas vienam darbuotojui – €8.2 tūkst.

Darbuotojų skaičius

Darbuotojų skaičius metų gale

Darbuotojų skaičius (pask. 12 mėn)

Darbuotojų kaitos rodiklis

Darbuotojų kaita (angl. employee turnover) yra terminas, apibūdinantis procesą, kai darbuotojai palieka organizaciją, o juos pakeičia nauji. Tai svarbus personalo valdymo rodiklis, atspindintis įmonės darbo aplinkos, darbuotojų pasitenkinimo ir organizacinės kultūros kokybę.

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

Vidutinis darbo užmokestis

Vidutinis darbo užmokestis (pagal metus)

Vidutinis atlyginimas (pask. 12 mėn)

Lyčių lygybė įmonėje

Moterų / vyrų santykis

Vyr. 87%

Darbo užmokesčio skirtumai

Moterys
2266 €
Vyrai
3297 €

Vadovo lytis

Vyras

Valdybos sudėtis

V:3