Takada, UAB - darbuotojai ir atlyginimai

Įmonės amžius: 27 m. 10 mėn.

Atnaujinti

Takada - Bazinė darbo užmokesčio ir darbuotojų informacija

Darbuotojų skaičius

49

Darbuotojų skaičiaus pokytis per metus

-4% (-2)

Vidutinis darbo užmokestis

2138 €

Vidutinio darbo užmokesčio pokytis per metus

+18% (+315 €)

Darbo užmokestis lyginant su sektoriaus vidurkiu

143%

2 138 € vs 1 492 € sekt.

Metinė darbuotojų kaita

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

25,2 %

Darbo užmokesčio (DU) informacija

Šis aprašymas sugeneruotas dirbtinio intelekto 2025m. pabaigai. Praneškite, jei netikslus.
Takada, UAB (įmonės kodas 161591939) yra Smulki įmonė, vykdanti metalo dirbinių, statybinių medžiagų, dažų ir stiklo mažmeninę prekybą. Įmonės darbuotojų skaičius nagrinėjamu laikotarpiu išliko gana stabilus, tačiau nuosekliai mažėjo: 2023 m. vidutiniškai dirbo 51 darbuotojas, 2024 m. – 50, 2025 m. – 49, o 2026 m. kol kas – 47. Tai reiškia 4,1% sumažėjimą per metus ir 6,0% per dvejus metus, todėl pokytis yra nuosaikus, o ne staigus. Vidutinis mėnesinis bruto darbo užmokestis augo: nuo €1,313.81 2023 m. iki €1,565.41 2024 m., €1,639.93 2025 m. ir €1,842.98 2026 m. kol kas. Atlyginimai didėjo 12,4% per metus ir 17,7% per dvejus metus. Pagal naujausią darbuotojų skaičių apskaičiuotas metinis darbo užmokesčio fondas siekia apie €1.04M. Produktyvumo rodikliai rodo €186.4K pajamų vienam darbuotojui ir €5.8K pelno vienam darbuotojui.

Darbuotojų skaičius

Darbuotojų skaičius metų gale

Darbuotojų skaičius (pask. 12 mėn)

Darbuotojų kaitos rodiklis

Darbuotojų kaita (angl. employee turnover) yra terminas, apibūdinantis procesą, kai darbuotojai palieka organizaciją, o juos pakeičia nauji. Tai svarbus personalo valdymo rodiklis, atspindintis įmonės darbo aplinkos, darbuotojų pasitenkinimo ir organizacinės kultūros kokybę.

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

Vidutinis darbo užmokestis

Vidutinis darbo užmokestis (pagal metus)

Vidutinis atlyginimas (pask. 12 mėn)

Lyčių lygybė įmonėje

Moterų / vyrų santykis

Mot. 50%
Vyr. 50%

Darbo užmokesčio skirtumai

Moterys
1891 €
Vyrai
2385 €

Vadovo lytis

Vyras