Bagotosios kaimo bendruomenė - darbuotojai ir atlyginimai

Įmonės amžius: 23 m. 10 mėn.

Atnaujinti

Bazinė darbo užmokesčio ir darbuotojų informacija

Darbuotojų skaičius

5

Darbuotojų skaičiaus pokytis per metus

+0%

Vidutinis darbo užmokestis

516 €

Vidutinio darbo užmokesčio pokytis per metus

-10% (-58 €)

Darbo užmokestis lyginant su sektoriaus vidurkiu

36%

516 € vs 1 452 € sekt.

Metinė darbuotojų kaita

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

0,0 %

Darbuotojų skaičius

Darbuotojų skaičius metų gale

Darbuotojų skaičius (pask. 12 mėn)

Darbuotojų kaitos rodiklis

Darbuotojų kaita (angl. employee turnover) yra terminas, apibūdinantis procesą, kai darbuotojai palieka organizaciją, o juos pakeičia nauji. Tai svarbus personalo valdymo rodiklis, atspindintis įmonės darbo aplinkos, darbuotojų pasitenkinimo ir organizacinės kultūros kokybę.

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

Vidutinis darbo užmokestis

Vidutinis darbo užmokestis (pagal metus)

Vidutinis atlyginimas (pask. 12 mėn)

Įmonės darbuotojų ir atlyginimų apžvalga

Šis aprašymas sugeneruotas dirbtinio intelekto 2025m. pabaigai. Praneškite, jei netikslus.
Bagotosios kaimo bendruomenė (kodas 166101111) yra Mikro dydžio organizacija, vykdanti kitų, niekur kitur nepriskirtų, narystės organizacijų veiklą. Darbuotojų skaičius išliko labai nedidelis, tačiau stabilus: vidutinis darbuotojų skaičius padidėjo nuo 4 2024 m. iki 5 2025 m. ir toks pats išliko so far 2026 m., o tai reiškia 25,0 % augimą per dvejus metus. Vidutinis mėnesinis bruto darbo užmokestis kilo nuo 417,29 € 2024 m. iki 532,30 € 2025 m. ir 596,47 € so far 2026 m. Tai sudaro 12,1 % augimą per metus ir 42,9 % per dvejus metus. Remiantis 2026 m. vidutiniu darbuotojų skaičiumi, metinis darbo užmokesčio fondas siekia apie 35,8 tūkst. €. Rodikliai rodo 16,9 tūkst. € pajamų vienam darbuotojui ir 174 € pelno vienam darbuotojui, todėl veiklos mastas vienam darbuotojui yra nedidelis. Apskritai organizacija dirba su maža ir pastovia komanda bei nuosekliai didina atlyginimus kartu su nedideliu darbuotojų skaičiaus augimu.

Galime pasiūlyti masinių aprašymų ir vertimų generavimą panaudojant dirbtinio intelekto technologijas ir jūsų verslui. Plačiau.

Lyčių lygybė įmonėje

Vadovo lytis

Vyras

Valdybos sudėtis

V:4
M:5