Rokiškio autobusų parkas, UAB - darbuotojai ir atlyginimai

Įmonės amžius: 34 m. 9 mėn.

Atnaujinti

Rokiškio autobusų parkas - Bazinė darbo užmokesčio ir darbuotojų informacija

Darbuotojų skaičius

62

Darbuotojų skaičiaus pokytis per metus

+2% (+1)

Vidutinis darbo užmokestis

1964 €

Vidutinio darbo užmokesčio pokytis per metus

+14% (+242 €)

Darbo užmokestis lyginant su sektoriaus vidurkiu

132%

1 964 € vs 1 489 € sekt.

Metinė darbuotojų kaita

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

16,0 %

Darbo užmokesčio (DU) informacija

Šis aprašymas sugeneruotas dirbtinio intelekto 2025m. pabaigai. Praneškite, jei netikslus.
Rokiškio autobusų parkas, UAB (įmonės kodas 173053453) yra vidutinė įmonė, vykdanti keleivių vežimą sausumos transportu pagal iš anksto nustatytus tvarkaraščius. Darbuotojų skaičius per turimą laikotarpį išliko gana stabilus: 2023 m. vidutiniškai dirbo 61 darbuotojas, 2024 m. – 59, 2025 m. – 61, o 2026 m. kol kas vidutiniškai dirba 62. Tai rodo pastovią komandą su tik nedideliais metiniais svyravimais. Vidutinis mėnesinis bruto darbo užmokestis kasmet augo: nuo €1,301.42 2023 m. iki €1,462.21 2024 m., €1,650.63 2025 m. ir €1,837.64 2026 m. kol kas. Tai reiškia, kad atlygis per metus padidėjo 11.3%, o per dvejus metus – 25.7%. Remiantis naujausiu darbuotojų ir atlygio lygiu, metinis darbo užmokesčio fondas siekia apie €1.37M. Pajamos vienam darbuotojui sudaro €30.9K, o pelnas vienam darbuotojui yra -€1.3K, todėl veiklos rezultatai vienam darbuotojui išlieka kuklūs.

Darbuotojų skaičius

Darbuotojų skaičius metų gale

Darbuotojų skaičius (pask. 12 mėn)

Darbuotojų kaitos rodiklis

Darbuotojų kaita (angl. employee turnover) yra terminas, apibūdinantis procesą, kai darbuotojai palieka organizaciją, o juos pakeičia nauji. Tai svarbus personalo valdymo rodiklis, atspindintis įmonės darbo aplinkos, darbuotojų pasitenkinimo ir organizacinės kultūros kokybę.

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

Vidutinis darbo užmokestis

Vidutinis darbo užmokestis (pagal metus)

Vidutinis atlyginimas (pask. 12 mėn)

Lyčių lygybė įmonėje

Moterų / vyrų santykis

Vyr. 80%

Darbo užmokesčio skirtumai

Moterys
1925 €
Vyrai
1973 €

Vadovo lytis

Vyras