Pagėgių pirminės sveikatos priežiūros centras, VšĮ - darbuotojai ir atlyginimai

Įmonės amžius: 26 m. 6 mėn.

Atnaujinti

Pagėgių pirminės sveikatos priežiūros centras - Bazinė darbo užmokesčio ir darbuotojų informacija

Darbuotojų skaičius

38

Darbuotojų skaičiaus pokytis per metus

+9% (+3)

Vidutinis darbo užmokestis

1905 €

Vidutinio darbo užmokesčio pokytis per metus

+10% (+181 €)

Darbo užmokestis lyginant su sektoriaus vidurkiu

100%

1 905 € vs 1 898 € sekt.

Metinė darbuotojų kaita

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

18,7 %

Darbo užmokesčio (DU) informacija

Šis aprašymas sugeneruotas dirbtinio intelekto 2025m. pabaigai. Praneškite, jei netikslus.
Pagėgių pirminės sveikatos priežiūros centras, VšĮ (kodas 177391826) yra Smulki įmonė, vykdanti bendrosios praktikos gydytojų veiklą. Per turimus metus darbuotojų skaičius augo sparčiai: 2023 m. vidutiniškai dirbo 12 darbuotojų, 2024 m. – 22, 2025 m. – 36, o 2026 m. kol kas vidurkis siekia 37 darbuotojus. Tai rodo dar nedidelį, bet tolesnį augimą – 2,8% per metus ir 68,2% per dvejus metus. Vidutinis mėnesinis bruto darbo užmokestis taip pat kilo nuo €1,263.14 2023 m. iki €1,498.54 2024 m. ir €1,885.00 2025 m., o 2026 m. kol kas sumažėjo iki €1,805.97. Nepaisant pastarojo 4,2% sumažėjimo, atlygis išlieka 20,5% didesnis nei 2024 m. lygis po dvejų metų laikotarpio. Pagal naujausią darbuotojų skaičių ir atlygio dydį apskaičiuotas metinis darbo užmokesčio fondas siekia apie €801.9 tūkst. Bendrai matyti augantis personalas ir pastaruoju metu šiek tiek sumažėjęs, bet vis dar aukštas atlygio lygis.

Darbuotojų skaičius

Darbuotojų skaičius metų gale

Darbuotojų skaičius (pask. 12 mėn)

Darbuotojų kaitos rodiklis

Darbuotojų kaita (angl. employee turnover) yra terminas, apibūdinantis procesą, kai darbuotojai palieka organizaciją, o juos pakeičia nauji. Tai svarbus personalo valdymo rodiklis, atspindintis įmonės darbo aplinkos, darbuotojų pasitenkinimo ir organizacinės kultūros kokybę.

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

Vidutinis darbo užmokestis

Vidutinis darbo užmokestis (pagal metus)

Vidutinis atlyginimas (pask. 12 mėn)