TUGVA, UAB - darbuotojai ir atlyginimai

Įmonės amžius: 33 m. 11 mėn.

TUGVA - Bazinė darbo užmokesčio ir darbuotojų informacija

Darbuotojų skaičius

12

Darbuotojų skaičiaus pokytis per metus

-8% (-1)

Vidutinis darbo užmokestis

1810 €

Vidutinio darbo užmokesčio pokytis per metus

-4% (-78 €)

Darbo užmokestis lyginant su sektoriaus vidurkiu

137%

1 810 € vs 1 323 € sekt.

Metinė darbuotojų kaita

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

8,6 %

Darbuotojų skaičius

Darbuotojų kaitos rodiklis

Darbuotojų kaita (angl. employee turnover) yra terminas, apibūdinantis procesą, kai darbuotojai palieka organizaciją, o juos pakeičia nauji. Tai svarbus personalo valdymo rodiklis, atspindintis įmonės darbo aplinkos, darbuotojų pasitenkinimo ir organizacinės kultūros kokybę.

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

Vidutinis darbo užmokestis

Įmonės darbuotojų ir atlyginimų apžvalga

Šis aprašymas sugeneruotas dirbtinio intelekto 2025m. pabaigai. Praneškite, jei netikslus.
TUGVA, UAB (kodas 178249324) yra Smulki įmonė, vykdanti Kombinuotą patalpų funkcionavimo užtikrinimo veiklą. Per pateiktą laikotarpį darbuotojų skaičius pamažu mažėjo: 2023 m. vidutiniškai dirbo 14 darbuotojų, 2024 m. ir 2025 m. po 12, o 2026 m. vidurkis iki šiol siekia 11. Tai rodo nedidelį, bet nuoseklų personalo sumažėjimą. Vidutinis mėnesinis bruto darbo užmokestis išliko gana stabilus: nuo €1,730.02 2023 m. pakilo iki €1,880.88 2024 m. ir €1,899.28 2025 m., o 2026 m. iki šiol šiek tiek sumažėjo iki €1,881.71. Vertinant bendrą dviejų metų laikotarpį, atlyginimų lygis iš esmės išliko panašus. Remiantis naujausiu darbuotojų ir atlygio lygiu, apskaičiuotas metinis darbo užmokesčio fondas siekia apie €248.4K. Našumo rodikliai rodo €104.6K pajamas vienam darbuotojui, o pelnas vienam darbuotojui yra neigiamas ir siekia -€10.0K.

Galime pasiūlyti masinių aprašymų ir vertimų generavimą panaudojant dirbtinio intelekto technologijas ir jūsų verslui. Plačiau.

Lyčių lygybė įmonėje

Vadovo lytis

Vyras

Valdybos sudėtis

V:2
M:1