Lietuvos Respublikos valstybinė darbo inspekcija prie Socialinės apsaugos ir darbo ministerijos - darbuotojai ir atlyginimai

Įmonės amžius: 28 m. 7 mėn.

Bazinė darbo užmokesčio ir darbuotojų informacija

Darbuotojų skaičius

342

Darbuotojų skaičiaus pokytis per metus

+2% (+7)

Vidutinis darbo užmokestis

2969 €

Vidutinio darbo užmokesčio pokytis per metus

+6% (+155 €)

Darbo užmokestis lyginant su sektoriaus vidurkiu

120%

2 969 € vs 2 477 € sekt.

Metinė darbuotojų kaita

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

11,0 %

Darbo užmokesčio (DU) informacija

Šis aprašymas sugeneruotas dirbtinio intelekto 2025m. pabaigai. Praneškite, jei netikslus.
Įmonės kodas 188711163 priklauso Lietuvos Respublikos valstybinei darbo inspekcijai prie Socialinės apsaugos ir darbo ministerijos, kuri pagal dydį priskiriama stambioms ir vykdo verslo veiklos reguliavimo bei efektyvesnio jos organizavimo skatinimo funkcijas. Vidutinis darbuotojų skaičius per nagrinėjamą laikotarpį nuosekliai augo: 2023 m. buvo 321 darbuotojas, 2024 m. – 327, 2025 m. – 335, o 2026 m. vidurkis kol kas siekia 339. Tai reiškia, kad 2026 m. pradžioje/pagal turimus duomenis darbuotojų skaičius didėjo nuosaikiai: 1,2 % per metus ir 3,7 % per dvejus metus. Vidutinis mėnesinis bruto darbo užmokestis taip pat kilo kasmet: nuo 2 496,28 EUR 2023 m. iki 2 645,88 EUR 2024 m., 2 704,02 EUR 2025 m. ir 2 805,15 EUR 2026 m. kol kas. Atitinkamai darbo užmokesčio augimas sudarė 3,7 % per metus ir 6,0 % per dvejus metus. Remiantis naujausiu darbuotojų skaičiumi ir atlyginimu, metinis darbo užmokesčio fondas vertinamas apie 11,41 mln. EUR.

Darbuotojų skaičius

Darbuotojų kaitos rodiklis

Darbuotojų kaita (angl. employee turnover) yra terminas, apibūdinantis procesą, kai darbuotojai palieka organizaciją, o juos pakeičia nauji. Tai svarbus personalo valdymo rodiklis, atspindintis įmonės darbo aplinkos, darbuotojų pasitenkinimo ir organizacinės kultūros kokybę.

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

Vidutinis darbo užmokestis

Lyčių lygybė įmonėje

Moterų / vyrų santykis

Mot. 59%
Vyr. 41%

Darbo užmokesčio skirtumai

Moterys
2766 €
Vyrai
3267 €

Vadovo lytis

Vyras