Klaipėdos apskrities valstybinė mokesčių inspekcija - darbuotojai ir atlyginimai

Įmonės amžius: 27 m. 8 mėn.

Bazinė darbo užmokesčio ir darbuotojų informacija

Darbuotojų skaičius

197

Darbuotojų skaičiaus pokytis per metus

-7% (-14)

Vidutinis darbo užmokestis

2917 €

Vidutinio darbo užmokesčio pokytis per metus

+17% (+360 €)

Darbo užmokestis lyginant su sektoriaus vidurkiu

118%

2 917 € vs 2 477 € sekt.

Metinė darbuotojų kaita

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

16,0 %

Darbo užmokesčio (DU) informacija

Šis aprašymas sugeneruotas dirbtinio intelekto 2025m. pabaigai. Praneškite, jei netikslus.
Klaipėdos apskrities valstybinė mokesčių inspekcija (įmonės kodas 188729161) yra vidutinė viešojo sektoriaus organizacija, vykdanti centrinių administracinių institucijų įstatymų leidžiamąją ir vykdomąją veiklą. Jos darbuotojų skaičius pastaraisiais metais mažėjo. 2023 m. vidutiniškai dirbo 240 darbuotojų, 2024 m. – 239, o 2025 m. skaičius sumažėjo iki 207. 2026 m. duomenimis, kuriuos reikėtų vertinti kaip einamuosius ir dar nebaigtus metus, vidutinis darbuotojų skaičius siekia 199, t. y. 3,9% mažiau nei 2025 m. ir 16,7% mažiau nei 2024 m. Vidutinis mėnesinis bruto darbo užmokestis 2023 m. sudarė €1 923,14, 2024 m. – €1 900,98, 2025 m. pakilo iki €2 065,15, o 2026 m. kol kas siekia €2 044,40. Tai 1,0% mažiau nei 2025 m., bet 7,5% daugiau nei 2024 m. Remiantis naujausiu darbuotojų skaičiumi ir atlygiu, metinis darbo užmokesčio fondas vertinamas apie €4,88 mln.

Darbuotojų skaičius

Darbuotojų kaitos rodiklis

Darbuotojų kaita (angl. employee turnover) yra terminas, apibūdinantis procesą, kai darbuotojai palieka organizaciją, o juos pakeičia nauji. Tai svarbus personalo valdymo rodiklis, atspindintis įmonės darbo aplinkos, darbuotojų pasitenkinimo ir organizacinės kultūros kokybę.

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

Vidutinis darbo užmokestis

Lyčių lygybė įmonėje

Moterų / vyrų santykis

Mot. 89%

Darbo užmokesčio skirtumai

Moterys
2922 €
Vyrai
2878 €

Vadovo lytis

Vyras