Kelmės rajono savivaldybės administracija - darbuotojai ir atlyginimai

Įmonės amžius: 25 m. 5 mėn.

Bazinė darbo užmokesčio ir darbuotojų informacija

Darbuotojų skaičius

218

Darbuotojų skaičiaus pokytis per metus

+2% (+4)

Vidutinis darbo užmokestis

2421 €

Vidutinio darbo užmokesčio pokytis per metus

+12% (+263 €)

Darbo užmokestis lyginant su sektoriaus vidurkiu

98%

2 421 € vs 2 477 € sekt.

Metinė darbuotojų kaita

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

8,6 %

Darbo užmokesčio (DU) informacija

Šis aprašymas sugeneruotas dirbtinio intelekto 2025m. pabaigai. Praneškite, jei netikslus.
Kelmės rajono savivaldybės administracija (kodą 188768730) yra vidutinė viešojo sektoriaus darbdavė, veikianti pagal Lietuvos Respublikos savivaldybių veiklą. Įstaigos darbuotojų skaičius iš esmės išlieka stabilus: 2023 m. vidutiniškai dirbo 213 darbuotojų, 2024 m. – 212, 2025 m. – 215, o 2026 m. iki šiol – 221. Tai reiškia nežymų personalo augimą, palyginti su praėjusiais metais: darbuotojų skaičius padidėjo 2,8% per metus ir 4,2% per dvejus metus. Vidutinis mėnesinis bruto darbo užmokestis taip pat nuosekliai kilo – nuo €1,828.67 2023 m. iki €2,000.77 2024 m., €2,151.85 2025 m. ir €2,263.25 2026 m. iki šiol. Tai sudaro 5,2% metinį ir 13,1% dvejų metų augimą. Pagal naujausią darbuotojų skaičių ir darbo užmokesčio lygį apskaičiuotas metinis darbo užmokesčio fondas siekia apie €6.00M. Apskritai tai stabili savivaldybės administracija su nuosaikiu darbuotojų skaičiaus augimu ir nuosekliai didėjančiu darbo užmokesčiu.

Darbuotojų skaičius

Darbuotojų kaitos rodiklis

Darbuotojų kaita (angl. employee turnover) yra terminas, apibūdinantis procesą, kai darbuotojai palieka organizaciją, o juos pakeičia nauji. Tai svarbus personalo valdymo rodiklis, atspindintis įmonės darbo aplinkos, darbuotojų pasitenkinimo ir organizacinės kultūros kokybę.

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

Vidutinis darbo užmokestis

Lyčių lygybė įmonėje

Moterų / vyrų santykis

Mot. 59%
Vyr. 41%

Darbo užmokesčio skirtumai

Moterys
2541 €
Vyrai
2244 €

Vadovo lytis

Moteris