Vilniaus "Ryto" progimnazija - darbuotojai ir atlyginimai

Įmonės amžius: 32 m. 2 mėn.

Atnaujinti

Bazinė darbo užmokesčio ir darbuotojų informacija

Darbuotojų skaičius

101

Darbuotojų skaičiaus pokytis per metus

-21% (-22)

Vidutinis darbo užmokestis

2902 €

Vidutinio darbo užmokesčio pokytis per metus

+19% (+399 €)

Darbo užmokestis lyginant su sektoriaus vidurkiu

132%

2 902 € vs 2 201 € sekt.

Metinė darbuotojų kaita

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

37,2 %

Darbo užmokesčio (DU) informacija

Šis aprašymas sugeneruotas dirbtinio intelekto 2025m. pabaigai. Praneškite, jei netikslus.
Vilniaus "Ryto" progimnazija (įmonės kodas 190006057) yra vidutinio dydžio įstaiga, vykdanti bendrąjį pagrindinį ir vidurinį ugdymą. Per pastaruosius ketverius metus darbuotojų skaičius iš esmės išliko stabilus: 2023 m. ir 2024 m. vidutiniškai dirbo po 104 darbuotojus, 2025 m. skaičius padidėjo iki 106, o 2026 m. kol kas vidutiniškai siekia 102. Tai rodo 3,8 % mažėjimą, palyginti su praėjusiais metais, ir 1,9 % mažesnį darbuotojų skaičių nei prieš dvejus metus, t. y. nedidelį pastarųjų metų sumažėjimą po augimo 2025 m. Vidutinis mėnesinis bruto darbo užmokestis kilo nuo €1,713.95 2023 m. iki €2,011.52 2024 m. ir €2,225.88 2025 m., o 2026 m. kol kas sudaro €2,147.83. Tai yra 6,8 % augimas per dvejus metus, nors, palyginti su 2025 m., matomas 3,5 % sumažėjimas. Remiantis naujausiu darbuotojų skaičiumi ir atlygiu, metinis darbo užmokesčio fondas siekia apie €2.63M.

Darbuotojų skaičius

Darbuotojų skaičius metų gale

Darbuotojų skaičius (pask. 12 mėn)

Darbuotojų kaitos rodiklis

Darbuotojų kaita (angl. employee turnover) yra terminas, apibūdinantis procesą, kai darbuotojai palieka organizaciją, o juos pakeičia nauji. Tai svarbus personalo valdymo rodiklis, atspindintis įmonės darbo aplinkos, darbuotojų pasitenkinimo ir organizacinės kultūros kokybę.

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

Vidutinis darbo užmokestis

Vidutinis darbo užmokestis (pagal metus)

Vidutinis atlyginimas (pask. 12 mėn)

Lyčių lygybė įmonėje

Moterų / vyrų santykis

Mot. 76%
Vyr. 24%

Darbo užmokesčio skirtumai

Moterys
3208 €
Vyrai
1938 €

Vadovo lytis

Moteris