LIETUVOS RAUDONOJO KRYŽIAUS DRAUGIJA - darbuotojai ir atlyginimai

Įmonės amžius: 30 m. 4 mėn.

Atnaujinti

Bazinė darbo užmokesčio ir darbuotojų informacija

Darbuotojų skaičius

117

Darbuotojų skaičiaus pokytis per metus

-15% (-21)

Vidutinis darbo užmokestis

2196 €

Vidutinio darbo užmokesčio pokytis per metus

+11% (+203 €)

Darbo užmokestis lyginant su sektoriaus vidurkiu

151%

2 196 € vs 1 452 € sekt.

Metinė darbuotojų kaita

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

47,5 %

Darbo užmokesčio (DU) informacija

Šis aprašymas sugeneruotas dirbtinio intelekto 2025m. pabaigai. Praneškite, jei netikslus.
LIETUVOS RAUDONOJO KRYŽIAUS DRAUGIJA (įmonės kodas 190679146) priskiriama Vidutinei įmonei ir vykdo kitų, niekur kitur nepriskirtų, narystės organizacijų veiklą. Pastaraisiais metais darbuotojų skaičius mažėjo: 2023 m. vidutiniškai dirbo 176 darbuotojai, 2024 m. – 162, 2025 m. – 137, o 2026 m. kol kas vidutiniškai 123. Tai reiškia, kad 2026 m. rodiklis yra 10,2 % mažesnis nei prieš metus ir 24,1 % mažesnis nei prieš dvejus metus. Tuo pat metu darbo užmokestis augo: vidutinis mėnesinis bruto atlyginimas 2023 m. siekė €1,586.71, 2024 m. – €1,683.85, 2025 m. – €1,909.31, o 2026 m. kol kas – €1,973.16. Atlyginimų augimas sudarė 3,3 % per metus ir 17,2 % per dvejus metus. Esant dabartiniam darbuotojų skaičiui, metinis darbo užmokesčio fondas vertinamas apie €2.91 mln. Pajamos vienam darbuotojui sudaro €45.1 tūkst., kas leidžia įvertinti organizacijos našumą darbuotojų skaičiaus atžvilgiu.

Darbuotojų skaičius

Darbuotojų skaičius metų gale

Darbuotojų skaičius (pask. 12 mėn)

Darbuotojų kaitos rodiklis

Darbuotojų kaita (angl. employee turnover) yra terminas, apibūdinantis procesą, kai darbuotojai palieka organizaciją, o juos pakeičia nauji. Tai svarbus personalo valdymo rodiklis, atspindintis įmonės darbo aplinkos, darbuotojų pasitenkinimo ir organizacinės kultūros kokybę.

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

Vidutinis darbo užmokestis

Vidutinis darbo užmokestis (pagal metus)

Vidutinis atlyginimas (pask. 12 mėn)

Lyčių lygybė įmonėje

Moterų / vyrų santykis

Mot. 84%

Darbo užmokesčio skirtumai

Moterys
2206 €
Vyrai
2148 €

Vadovo lytis

Moteris

Valdybos sudėtis

M:7