Lietuvos aklųjų ir silpnaregių ugdymo centras - darbuotojai ir atlyginimai

Įmonės amžius: 32 m. 0 mėn.

Bazinė darbo užmokesčio ir darbuotojų informacija

Darbuotojų skaičius

123

Darbuotojų skaičiaus pokytis per metus

+8% (+9)

Vidutinis darbo užmokestis

2524 €

Vidutinio darbo užmokesčio pokytis per metus

+13% (+287 €)

Darbo užmokestis lyginant su sektoriaus vidurkiu

115%

2 524 € vs 2 201 € sekt.

Metinė darbuotojų kaita

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

8,2 %

Darbo užmokesčio (DU) informacija

Šis aprašymas sugeneruotas dirbtinio intelekto 2025m. pabaigai. Praneškite, jei netikslus.
Lietuvos aklųjų ir silpnaregių ugdymo centras (kodas 191713612) yra vidutinė įstaiga, vykdanti bendrąjį pagrindinį ir vidurinį ugdymą. Jos darbuotojų skaičius per pastaruosius ketverius metus išliko gana stabilus: 2023 m. vidutiniškai dirbo 123 darbuotojai, 2024 m. – 115, 2025 m. – 114, o 2026 m. iki šiol – 121. Tai rodo nedidelį atsigavimą po ankstesnio dvejų metų mažėjimo. Palyginti su 2025 m., vidutinis darbuotojų skaičius so far in 2026 yra didesnis 6,1 %, o per dvejus metus pokytis siekia 5,2 %. Vidutinis mėnesinis bruto darbo užmokestis kilo nuo 1 882,25 EUR 2023 m. iki 2 142,10 EUR 2024 m. ir 2 298,71 EUR 2025 m., o 2026 m. iki šiol siekia 2 220,45 EUR. Tai reiškia 3,4 % sumažėjimą, palyginti su praėjusiais metais, tačiau per dvejus metus alga vis dar didesnė 3,7 %. Remiantis naujausiu darbuotojų ir atlyginimų lygiu, metinis darbo užmokesčio fondas sudaro apie 3,22 mln. EUR.

Darbuotojų skaičius

Darbuotojų kaitos rodiklis

Darbuotojų kaita (angl. employee turnover) yra terminas, apibūdinantis procesą, kai darbuotojai palieka organizaciją, o juos pakeičia nauji. Tai svarbus personalo valdymo rodiklis, atspindintis įmonės darbo aplinkos, darbuotojų pasitenkinimo ir organizacinės kultūros kokybę.

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

Vidutinis darbo užmokestis

Lyčių lygybė įmonėje

Moterų / vyrų santykis

Mot. 80%

Darbo užmokesčio skirtumai

Moterys
2655 €
Vyrai
1986 €

Vadovo lytis

Moteris