Lietuvos Kolpingo fondas - darbuotojai ir atlyginimai

Įmonės amžius: 31 m. 6 mėn.

Atnaujinti

Bazinė darbo užmokesčio ir darbuotojų informacija

Darbuotojų skaičius

18

Darbuotojų skaičiaus pokytis per metus

+0%

Vidutinis darbo užmokestis

1415 €

Vidutinio darbo užmokesčio pokytis per metus

+13% (+156 €)

Darbo užmokestis lyginant su sektoriaus vidurkiu

90%

1 415 € vs 1 567 € sekt.

Metinė darbuotojų kaita

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

11,3 %

Darbuotojų skaičius

Darbuotojų skaičius metų gale

Darbuotojų skaičius (pask. 12 mėn)

Darbuotojų kaitos rodiklis

Darbuotojų kaita (angl. employee turnover) yra terminas, apibūdinantis procesą, kai darbuotojai palieka organizaciją, o juos pakeičia nauji. Tai svarbus personalo valdymo rodiklis, atspindintis įmonės darbo aplinkos, darbuotojų pasitenkinimo ir organizacinės kultūros kokybę.

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

Vidutinis darbo užmokestis

Vidutinis darbo užmokestis (pagal metus)

Vidutinis atlyginimas (pask. 12 mėn)

Įmonės darbuotojų ir atlyginimų apžvalga

Šis aprašymas sugeneruotas dirbtinio intelekto 2025m. pabaigai. Praneškite, jei netikslus.
Lietuvos Kolpingo fondas (įmonės kodas 192007453) yra Smulki įstaiga, vykdanti kitą, niekur kitur nepriskirtą, nesusijusią su apgyvendinimu socialinio darbo veiklą. Jos darbuotojų skaičius pastaraisiais metais išliko nedidelis ir gana stabilus. Vidutinis darbuotojų skaičius 2023 m. siekė 20, 2024 m. – 18, 2025 m. – 17, o 2026 m. kol kas padidėjo iki 18. Tai rodo nedidelį atsigavimą po ankstesnio sumažėjimo. Vidutinis mėnesinis bruto darbo užmokestis buvo €1,153.45 2023 m., €1,151.31 2024 m., €1,241.16 2025 m. ir €1,405.64 2026 m. kol kas. Taigi atlygis iš pradžių beveik nesikeitė, o per pastaruosius dvejus metus augo sparčiau: per 2 metus jis padidėjo 22.1%, o 2026 m. metų palyginimu – 13.2%. Remiantis naujausiu vidutiniu darbuotojų skaičiumi ir darbo užmokesčiu, metinis darbo užmokesčio fondas siekia €303.6K. Pajamos vienam darbuotojui sudaro €33.2K, todėl matyti gana taupi personalo struktūra.

Galime pasiūlyti masinių aprašymų ir vertimų generavimą panaudojant dirbtinio intelekto technologijas ir jūsų verslui. Plačiau.

Lyčių lygybė įmonėje

Vadovo lytis

Moteris

Valdybos sudėtis

V:2
M:1