Lietuvos statybos inžinierių sąjungos Kauno apskrities bendrija - darbuotojai ir atlyginimai

Įmonės amžius: 30 m. 4 mėn.

Atnaujinti

Bazinė darbo užmokesčio ir darbuotojų informacija

Darbuotojų skaičius

6

Darbuotojų skaičiaus pokytis per metus

+0%

Vidutinis darbo užmokestis

2006 €

Vidutinio darbo užmokesčio pokytis per metus

+15% (+215 €)

Darbo užmokestis lyginant su sektoriaus vidurkiu

138%

2 006 € vs 1 452 € sekt.

Metinė darbuotojų kaita

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

666,7 %

Darbuotojų skaičius

Darbuotojų skaičius metų gale

Darbuotojų skaičius (pask. 12 mėn)

Darbuotojų kaitos rodiklis

Darbuotojų kaita (angl. employee turnover) yra terminas, apibūdinantis procesą, kai darbuotojai palieka organizaciją, o juos pakeičia nauji. Tai svarbus personalo valdymo rodiklis, atspindintis įmonės darbo aplinkos, darbuotojų pasitenkinimo ir organizacinės kultūros kokybę.

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

Vidutinis darbo užmokestis

Vidutinis darbo užmokestis (pagal metus)

Vidutinis atlyginimas (pask. 12 mėn)

Įmonės darbuotojų ir atlyginimų apžvalga

Šis aprašymas sugeneruotas dirbtinio intelekto 2025m. pabaigai. Praneškite, jei netikslus.
Įmonė 193135534, Lietuvos statybos inžinierių sąjungos Kauno apskrities bendrija, priskiriama Mikro dydžio įmonėms ir vykdo profesinių narystės organizacijų veiklą. Jos darbuotojų skaičius per visą turimą laikotarpį išliko stabilus: vidutiniškai dirbo 6 darbuotojai 2023 m., 6 darbuotojai 2024 m., 6 darbuotojai 2025 m. ir 6 darbuotojai so far in 2026. Tai reiškia, kad nei per metus, nei per dvejus metus darbuotojų skaičius nesikeitė. Vidutinis mėnesinis bruto darbo užmokestis mažėjo: nuo €1,577.51 2023 m. iki €1,540.76 2024 m., €1,437.63 2025 m. ir €1,406.35 so far in 2026. Tai sudaro 2.2% mažėjimą per metus ir 8.7% sumažėjimą per dvejus metus. Remiantis paskutiniu darbo užmokesčiu ir darbuotojų skaičiumi, metinis darbo užmokesčio fondas siekia apie €101.3K. Pateikti produktyvumo rodikliai rodo €33.2K pajamas vienam darbuotojui ir -€1.2K pelną vienam darbuotojui, o tai atspindi nedidelę, bet stabilią komandą ir neigiamą rezultatą vienam darbuotojui.

Galime pasiūlyti masinių aprašymų ir vertimų generavimą panaudojant dirbtinio intelekto technologijas ir jūsų verslui. Plačiau.

Lyčių lygybė įmonėje

Vadovo lytis

Vyras

Tarybos sudėtis

V:9