Šilutės jaunimo ir suaugusiųjų mokymo centras - darbuotojai ir atlyginimai

Įmonės amžius: 28 m. 10 mėn.

Bazinė darbo užmokesčio ir darbuotojų informacija

Darbuotojų skaičius

75

Darbuotojų skaičiaus pokytis per metus

-7% (-5)

Vidutinis darbo užmokestis

1941 €

Vidutinio darbo užmokesčio pokytis per metus

+4% (+73 €)

Darbo užmokestis lyginant su sektoriaus vidurkiu

88%

1 941 € vs 2 201 € sekt.

Metinė darbuotojų kaita

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

17,9 %

Darbo užmokesčio (DU) informacija

Šis aprašymas sugeneruotas dirbtinio intelekto 2025m. pabaigai. Praneškite, jei netikslus.
Šilutės jaunimo ir suaugusiųjų mokymo centras (kodas 195171155) yra Vidutinė dydžio įstaiga, vykdanti bendrąjį pagrindinį ir vidurinį ugdymą. Per pateiktą laikotarpį darbuotojų skaičius ryškiai augo. Vidutinis darbuotojų skaičius padidėjo nuo 26 2023 m. iki 43 2024 m., o 2025 m. pasiekė 73. 2026 m. kol kas vidutiniškai taip pat dirbo 73 darbuotojai, todėl šiemet išlaikytas pernai pasiektas didesnis personalo lygis. Per dvejus metus darbuotojų skaičius išaugo 69,8%, o tai rodo reikšmingą komandos plėtrą. Vidutinis mėnesinis bruto darbo užmokestis taip pat kilo nuo 1 108,11 EUR 2023 m. iki 1 330,00 EUR 2024 m. ir 1 785,18 EUR 2025 m. 2026 m. kol kas vidutinis mėnesinis atlyginimas yra 1 650,34 EUR, t. y. 7,5% mažesnis nei 2025 m., tačiau vis tiek gerokai aukštesnis nei ankstesniais metais. Per dvejus metus atlyginimas padidėjo 24,1%. Remiantis darbuotojų skaičiumi ir atlygio duomenimis, metinis darbo užmokesčio fondas vertinamas apie 1,45 mln. EUR.

Darbuotojų skaičius

Darbuotojų kaitos rodiklis

Darbuotojų kaita (angl. employee turnover) yra terminas, apibūdinantis procesą, kai darbuotojai palieka organizaciją, o juos pakeičia nauji. Tai svarbus personalo valdymo rodiklis, atspindintis įmonės darbo aplinkos, darbuotojų pasitenkinimo ir organizacinės kultūros kokybę.

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

Vidutinis darbo užmokestis

Lyčių lygybė įmonėje

Moterų / vyrų santykis

Mot. 83%

Darbo užmokesčio skirtumai

Moterys
1993 €
Vyrai
1684 €

Vadovo lytis

Moteris