Vilniaus Jono Pauliaus II progimnazija - darbuotojai ir atlyginimai

Įmonės amžius: 24 m. 0 mėn.

Atnaujinti

Bazinė darbo užmokesčio ir darbuotojų informacija

Darbuotojų skaičius

134

Darbuotojų skaičiaus pokytis per metus

-2% (-3)

Vidutinis darbo užmokestis

2993 €

Vidutinio darbo užmokesčio pokytis per metus

+12% (+293 €)

Darbo užmokestis lyginant su sektoriaus vidurkiu

136%

2 993 € vs 2 201 € sekt.

Metinė darbuotojų kaita

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

5,3 %

Darbo užmokesčio (DU) informacija

Šis aprašymas sugeneruotas dirbtinio intelekto 2025m. pabaigai. Praneškite, jei netikslus.
Vilniaus Jono Pauliaus II progimnazija (kodas 195472315) yra vidutinio dydžio įstaiga, vykdanti bendrąjį pagrindinį ir vidurinį ugdymą. Per turimus metus darbuotojų skaičius išliko stabilus ir nuosekliai augo. Vidutinis darbuotojų skaičius padidėjo nuo 128 2023 m. iki 129 2024 m., 130 2025 m. ir 132 so far in 2026. Tai rodo nedidelį 1,5% metinį augimą ir 2,3% augimą per dvejus metus, t. y. spartų šuolių nebuvo, o plėtra vyko palaipsniui. Darbo užmokestis augo ryškiau nei darbuotojų skaičius. Vidutinis mėnesinis bruto atlyginimas kilo nuo 2 082,58 € 2023 m. iki 2 343,46 € 2024 m., 2 515,62 € 2025 m. ir 2 635,62 € so far in 2026. Tai sudaro 4,8% augimą per metus ir 12,5% per dvejus metus. Remiantis naujausiu darbuotojų skaičiumi ir atlygiu, metinis darbo užmokesčio fondas vertinamas apie 4,17 mln. €.

Darbuotojų skaičius

Darbuotojų skaičius metų gale

Darbuotojų skaičius (pask. 12 mėn)

Darbuotojų kaitos rodiklis

Darbuotojų kaita (angl. employee turnover) yra terminas, apibūdinantis procesą, kai darbuotojai palieka organizaciją, o juos pakeičia nauji. Tai svarbus personalo valdymo rodiklis, atspindintis įmonės darbo aplinkos, darbuotojų pasitenkinimo ir organizacinės kultūros kokybę.

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

Vidutinis darbo užmokestis

Vidutinis darbo užmokestis (pagal metus)

Vidutinis atlyginimas (pask. 12 mėn)

Lyčių lygybė įmonėje

Moterų / vyrų santykis

Mot. 88%

Darbo užmokesčio skirtumai

Moterys
3064 €
Vyrai
2472 €

Vadovo lytis

Moteris