Kesko Senukai Lithuania, UAB - darbuotojai ir atlyginimai

Įmonės amžius: 31 m. 7 mėn.

Atnaujinti

Kesko Senukai Lithuania - Bazinė darbo užmokesčio ir darbuotojų informacija

Darbuotojų skaičius

2798

Darbuotojų skaičiaus pokytis per metus

+2% (+57)

Vidutinis darbo užmokestis

2326 €

Vidutinio darbo užmokesčio pokytis per metus

+9% (+188 €)

Darbo užmokestis lyginant su sektoriaus vidurkiu

156%

2 326 € vs 1 492 € sekt.

Metinė darbuotojų kaita

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

34,0 %

Darbo užmokesčio (DU) informacija

Šis aprašymas sugeneruotas dirbtinio intelekto 2025m. pabaigai. Praneškite, jei netikslus.
Kesko Senukai Lithuania, UAB (įmonės kodas 234376520) yra stambi įmonė, vykdanti metalo dirbinių, statybinių medžiagų, dažų ir stiklo mažmeninę prekybą. Įmonės darbuotojų skaičius pastaraisiais metais išliko gana stabilus, nors per dvejus metus matomas nedidelis sumažėjimas. Vidutinis darbuotojų skaičius buvo 3 019 2023 m., 2 976 2024 m., 2 870 2025 m. ir 2 877 so far 2026 m. Tai rodo, kad naujausiu laikotarpiu personalo mastas faktiškai išliko stabilus, o bendras dvejų metų pokytis yra nuosaikiai mažėjantis. Vidutinis mėnesinis bruto darbo užmokestis kasmet augo: nuo 1 838,53 EUR 2023 m. iki 1 945,44 EUR 2024 m., 2 056,09 EUR 2025 m. ir 2 084,44 EUR so far 2026 m. Naujausiu laikotarpiu darbo užmokestis augo 1,4 %, o per dvejus metus – 7,1 %. Pagal paskutinį darbuotojų skaičių ir atlygio lygį apskaičiuotas metinis darbo užmokesčio fondas siekia 71,96 mln. EUR.

Darbuotojų skaičius

Darbuotojų skaičius metų gale

Darbuotojų skaičius (pask. 12 mėn)

Darbuotojų kaitos rodiklis

Darbuotojų kaita (angl. employee turnover) yra terminas, apibūdinantis procesą, kai darbuotojai palieka organizaciją, o juos pakeičia nauji. Tai svarbus personalo valdymo rodiklis, atspindintis įmonės darbo aplinkos, darbuotojų pasitenkinimo ir organizacinės kultūros kokybę.

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

Vidutinis darbo užmokestis

Vidutinis darbo užmokestis (pagal metus)

Vidutinis atlyginimas (pask. 12 mėn)

Lyčių lygybė įmonėje

Moterų / vyrų santykis

Mot. 53%
Vyr. 47%

Darbo užmokesčio skirtumai

Moterys
2171 €
Vyrai
2499 €

Vadovo lytis

Vyras

Valdybos sudėtis

V:2
?:3