Klaipėdos Tauralaukio progimnazija - darbuotojai ir atlyginimai

Įmonės amžius: 29 m. 11 mėn.

Atnaujinti

Bazinė darbo užmokesčio ir darbuotojų informacija

Darbuotojų skaičius

95

Darbuotojų skaičiaus pokytis per metus

-2% (-2)

Vidutinis darbo užmokestis

2989 €

Vidutinio darbo užmokesčio pokytis per metus

+14% (+338 €)

Darbo užmokestis lyginant su sektoriaus vidurkiu

136%

2 989 € vs 2 201 € sekt.

Metinė darbuotojų kaita

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

24,2 %

Darbo užmokesčio (DU) informacija

Šis aprašymas sugeneruotas dirbtinio intelekto 2025m. pabaigai. Praneškite, jei netikslus.
Klaipėdos Tauralaukio progimnazija (įmonės kodas 291792710) priskiriama vidutinėms įmonėms ir veikia bendrojo pagrindinio ir vidurinio ugdymo srityje (EVRK Q.85.31.00). Įstaigos darbuotojų skaičius per turimą laikotarpį nuosekliai augo. 2023 m. vidutiniškai dirbo 69 darbuotojai, 2024 m. – 81, 2025 m. – 99, o 2026 m. kol kas fiksuojamas 104 darbuotojų vidurkis. Tai reiškia, kad naujausiu laikotarpiu darbuotojų skaičius yra 5,0% didesnis nei prieš metus ir 28,4% didesnis nei prieš dvejus metus. Vidutinis mėnesinis bruto darbo užmokestis taip pat augo: nuo €1,607.38 2023 m. iki €2,134.45 2024 m. ir €2,486.91 2025 m. 2026 m. kol kas vidutinis atlyginimas siekia €2,485.50, tad metinis pokytis yra beveik nepastebimas, tačiau palyginti su 2024 m. lygmeniu atlygis yra 16,4% didesnis. Pagal naujausius darbuotojų ir atlygio duomenis apskaičiuotas metinis darbo užmokesčio fondas siekia apie €3.10M.

Darbuotojų skaičius

Darbuotojų skaičius metų gale

Darbuotojų skaičius (pask. 12 mėn)

Darbuotojų kaitos rodiklis

Darbuotojų kaita (angl. employee turnover) yra terminas, apibūdinantis procesą, kai darbuotojai palieka organizaciją, o juos pakeičia nauji. Tai svarbus personalo valdymo rodiklis, atspindintis įmonės darbo aplinkos, darbuotojų pasitenkinimo ir organizacinės kultūros kokybę.

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

Vidutinis darbo užmokestis

Vidutinis darbo užmokestis (pagal metus)

Vidutinis atlyginimas (pask. 12 mėn)

Lyčių lygybė įmonėje

Moterų / vyrų santykis

Mot. 91%

Darbo užmokesčio skirtumai

Moterys
3057 €
Vyrai
2256 €

Vadovo lytis

Moteris