SMK Aukštoji mokykla, VšĮ - darbuotojai ir atlyginimai

Įmonės amžius: 25 m. 1 mėn.

SMK Aukštoji mokykla - Bazinė darbo užmokesčio ir darbuotojų informacija

Darbuotojų skaičius

162

Darbuotojų skaičiaus pokytis per metus

+33% (+39)

Vidutinis darbo užmokestis

2687 €

Vidutinio darbo užmokesčio pokytis per metus

-9% (-240 €)

Darbo užmokestis lyginant su sektoriaus vidurkiu

122%

2 687 € vs 2 201 € sekt.

Metinė darbuotojų kaita

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

23,5 %

Darbo užmokesčio (DU) informacija

Šis aprašymas sugeneruotas dirbtinio intelekto 2025m. pabaigai. Praneškite, jei netikslus.
SMK Aukštoji mokykla, VšĮ (kodas 291823650) yra Vidutinė įmonė, vykdanti aukštąjį neuniversitetinį mokymą. Stebimu laikotarpiu darbuotojų skaičius nuosekliai augo: 2023 m. vidutiniškai dirbo 92 darbuotojai, 2024 m. – 102, 2025 m. – 122, o 2026 m. kol kas – 153. Tai reiškia, kad naujausiais, dar nebaigtais 2026 m. vidutinis darbuotojų skaičius yra 25,4% didesnis nei prieš metus ir 50,0% didesnis nei prieš dvejus metus, todėl matomas ryškus komandos plėtros tempas. Vidutinis mėnesinis bruto darbo užmokestis 2023 m. siekė €2,531.58, 2024 m. – €2,771.98, 2025 m. – €2,800.80, o 2026 m. kol kas sumažėjo iki €2,487.32. Tai sudaro 11,2% metinį mažėjimą ir 10,3% mažėjimą per dvejus metus. Remiantis šiuo atlygio lygiu, metinis darbo užmokesčio fondas vertinamas apie €4.57M. Papildomai pateikti veiklos rodikliai rodo €142.8K pajamas vienam darbuotojui ir €34.9K pelną vienam darbuotojui.

Darbuotojų skaičius

Darbuotojų kaitos rodiklis

Darbuotojų kaita (angl. employee turnover) yra terminas, apibūdinantis procesą, kai darbuotojai palieka organizaciją, o juos pakeičia nauji. Tai svarbus personalo valdymo rodiklis, atspindintis įmonės darbo aplinkos, darbuotojų pasitenkinimo ir organizacinės kultūros kokybę.

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

Vidutinis darbo užmokestis

Lyčių lygybė įmonėje

Moterų / vyrų santykis

Mot. 76%
Vyr. 24%

Darbo užmokesčio skirtumai

Moterys
2527 €
Vyrai
3189 €

Vadovo lytis

Moteris