Vilniaus Žemynos progimnazija - darbuotojai ir atlyginimai

Įmonės amžius: 24 m. 1 mėn.

Atnaujinti

Bazinė darbo užmokesčio ir darbuotojų informacija

Darbuotojų skaičius

140

Darbuotojų skaičiaus pokytis per metus

-2% (-3)

Vidutinis darbo užmokestis

3007 €

Vidutinio darbo užmokesčio pokytis per metus

+10% (+255 €)

Darbo užmokestis lyginant su sektoriaus vidurkiu

137%

3 007 € vs 2 201 € sekt.

Metinė darbuotojų kaita

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

16,3 %

Darbo užmokesčio (DU) informacija

Šis aprašymas sugeneruotas dirbtinio intelekto 2025m. pabaigai. Praneškite, jei netikslus.
Vilniaus Žemynos progimnazija (kodas 295472120) yra vidutinė įstaiga, veikianti bendrojo pagrindinio ir vidurinio ugdymo srityje. Turimi duomenys rodo nuoseklų darbuotojų skaičiaus augimą. Vidutinis darbuotojų skaičius padidėjo nuo 128 2023 m. iki 133 2024 m., 137 2025 m. ir 143 so far 2026 m. Tai sudaro 4,4% metinį augimą ir 7,5% pokytį per dvejus metus, rodantį nuosaikią personalo plėtrą. Vidutinis mėnesinis bruto darbo užmokestis taip pat kilo kiekvienais metais: nuo 1 974,88 € 2023 m. iki 2 206,27 € 2024 m., 2 497,81 € 2025 m. ir 2 608,61 € so far 2026 m. Atlyginimų augimas siekė 4,4% per metus ir 18,2% per dvejus metus, todėl matomas aiškus kompensacijos didėjimas. Remiantis naujausiu vidutiniu atlygiu ir darbuotojų skaičiumi, metinis darbo užmokesčio fondas siekia apie 4,48 mln. €.

Darbuotojų skaičius

Darbuotojų skaičius metų gale

Darbuotojų skaičius (pask. 12 mėn)

Darbuotojų kaitos rodiklis

Darbuotojų kaita (angl. employee turnover) yra terminas, apibūdinantis procesą, kai darbuotojai palieka organizaciją, o juos pakeičia nauji. Tai svarbus personalo valdymo rodiklis, atspindintis įmonės darbo aplinkos, darbuotojų pasitenkinimo ir organizacinės kultūros kokybę.

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

Vidutinis darbo užmokestis

Vidutinis darbo užmokestis (pagal metus)

Vidutinis atlyginimas (pask. 12 mėn)

Lyčių lygybė įmonėje

Moterų / vyrų santykis

Mot. 85%

Darbo užmokesčio skirtumai

Moterys
3173 €
Vyrai
2085 €

Vadovo lytis

Moteris