Baltparma, UAB - darbuotojai ir atlyginimai

Įmonės amžius: 22 m. 3 mėn.

Baltparma - Bazinė darbo užmokesčio ir darbuotojų informacija

Darbuotojų skaičius

13

Darbuotojų skaičiaus pokytis per metus

+0%

Vidutinis darbo užmokestis

1297 €

Vidutinio darbo užmokesčio pokytis per metus

+6% (+69 €)

Darbo užmokestis lyginant su sektoriaus vidurkiu

55%

1 297 € vs 2 378 € sekt.

Metinė darbuotojų kaita

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

0,0 %

Darbo užmokesčio (DU) informacija

Šis aprašymas sugeneruotas dirbtinio intelekto 2025m. pabaigai. Praneškite, jei netikslus.
Baltparma, UAB (kodas 300036857) priskiriama Smulkiai įmonei ir vykdo medienos, statybinių medžiagų ir sanitarinių įrenginių didmeninę prekybą. Įmonės darbuotojų skaičius per pastaruosius metus nuosekliai augo. 2023 m. vidutiniškai dirbo 11 darbuotojų, 2024 m. rodiklis išliko ties 11, 2025 m. padidėjo iki 12, o 2026 m. kol kas siekia 13, vertinant metinius vidurkius. Tai reiškia 8,3 % darbuotojų augimą per metus ir 18,2 % per dvejus metus. Vidutinis mėnesinis bruto darbo užmokestis taip pat kilo: nuo 953,15 € 2023 m. iki 1 091,76 € 2024 m., 1 162,86 € 2025 m. ir 1 180,95 € 2026 m. kol kas. Atlygio augimas sudarė 1,6 % per metus ir 8,2 % per dvejus metus. Remiantis dabartiniu darbuotojų skaičiumi, metinis darbo užmokesčio fondas vertinamas apie 184,2 tūkst. €. Veiklos našumo rodikliai taip pat yra aukšti: pajamos vienam darbuotojui siekia 518,9 tūkst. €, o pelnas vienam darbuotojui – 14,0 tūkst. €.

Darbuotojų skaičius

Darbuotojų kaitos rodiklis

Darbuotojų kaita (angl. employee turnover) yra terminas, apibūdinantis procesą, kai darbuotojai palieka organizaciją, o juos pakeičia nauji. Tai svarbus personalo valdymo rodiklis, atspindintis įmonės darbo aplinkos, darbuotojų pasitenkinimo ir organizacinės kultūros kokybę.

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

Vidutinis darbo užmokestis

Lyčių lygybė įmonėje

Moterų / vyrų santykis

Mot. 33%
Vyr. 67%

Darbo užmokesčio skirtumai

Moterys
1327 €
Vyrai
1282 €

Vadovo lytis

Vyras