Grinbeta, UAB - darbuotojai ir atlyginimai

Įmonės amžius: 22 m. 3 mėn.

Atnaujinti

Grinbeta - Bazinė darbo užmokesčio ir darbuotojų informacija

Darbuotojų skaičius

29

Darbuotojų skaičiaus pokytis per metus

-9% (-3)

Vidutinis darbo užmokestis

2349 €

Vidutinio darbo užmokesčio pokytis per metus

+1% (+33 €)

Darbo užmokestis lyginant su sektoriaus vidurkiu

158%

2 349 € vs 1 489 € sekt.

Metinė darbuotojų kaita

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

13,0 %

Darbo užmokesčio (DU) informacija

Šis aprašymas sugeneruotas dirbtinio intelekto 2025m. pabaigai. Praneškite, jei netikslus.
Grinbeta, UAB (kodas 300039903) yra Smulki įmonė, vykdanti naujų pastatų statybos veiklą. 2026 m. kol kas įmonėje vidutiniškai dirbo 30 darbuotojų, palyginti su 34 2025 m., 36 2024 m. ir 37 2023 m. Tai rodo nuoseklų darbuotojų skaičiaus mažėjimą per turimą laikotarpį, o naujausi metai dar nėra užbaigti. Vidutinis mėnesinis bruto darbo užmokestis per laikotarpį kito gana nedaug: 2023 m. jis siekė €2,253.10, 2024 m. – €2,274.51, 2025 m. – €2,092.24, o 2026 m. kol kas – €2,250.58. Palyginti su 2025 m., atlyginimai padidėjo 7.6%, tačiau per dvejus metus pokytis išlieka nežymiai neigiamas – -1.1%. 2026 m. apskaičiuotas metinis darbo užmokesčio fondas siekia €810.2 tūkst. Pagal turimus finansinius duomenis pajamos vienam darbuotojui sudaro €95.7 tūkst., o pelnas vienam darbuotojui yra -€621, todėl matomas didelis pajamų našumas, bet nedidelis nuostolis vienam darbuotojui.

Darbuotojų skaičius

Darbuotojų skaičius metų gale

Darbuotojų skaičius (pask. 12 mėn)

Darbuotojų kaitos rodiklis

Darbuotojų kaita (angl. employee turnover) yra terminas, apibūdinantis procesą, kai darbuotojai palieka organizaciją, o juos pakeičia nauji. Tai svarbus personalo valdymo rodiklis, atspindintis įmonės darbo aplinkos, darbuotojų pasitenkinimo ir organizacinės kultūros kokybę.

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

Vidutinis darbo užmokestis

Vidutinis darbo užmokestis (pagal metus)

Vidutinis atlyginimas (pask. 12 mėn)

Lyčių lygybė įmonėje

Vadovo lytis

Vyras

Valdybos sudėtis

V:3