Ukmergės socialinių paslaugų centras - darbuotojai ir atlyginimai

Įmonės amžius: 21 m. 3 mėn.

Bazinė darbo užmokesčio ir darbuotojų informacija

Darbuotojų skaičius

93

Darbuotojų skaičiaus pokytis per metus

+3% (+3)

Vidutinis darbo užmokestis

1784 €

Vidutinio darbo užmokesčio pokytis per metus

+6% (+99 €)

Darbo užmokestis lyginant su sektoriaus vidurkiu

114%

1 784 € vs 1 567 € sekt.

Metinė darbuotojų kaita

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

22,9 %

Darbo užmokesčio (DU) informacija

Šis aprašymas sugeneruotas dirbtinio intelekto 2025m. pabaigai. Praneškite, jei netikslus.
Ukmergės socialinių paslaugų centras (kod. 300123034) yra Vidutinė įmonė, vykdanti nesusijusio su apgyvendinimu socialinio darbo su vyresnio amžiaus ar negalią turinčiais asmenimis veiklą. Vidutinis darbuotojų skaičius 2023 m. siekė 111, 2024 m. sumažėjo iki 88, 2025 m. padidėjo iki 89, o 2026 m. iki šiol sudaro 92 darbuotojus. Tai reiškia, kad personalas per metus augo 3,4%, o per dvejus metus nuo 2024 m. padidėjo 4,5%. Vidutinis mėnesinis bruto darbo užmokestis kilo nuo 1 613,47 € 2023 m. iki 1 629,03 € 2024 m., 1 711,19 € 2025 m. ir 1 759,69 € 2026 m. iki šiol. Atlyginimai didėjo 2,8% per metus ir 8,0% per dvejus metus. Remiantis naujausiu vidutiniu darbuotojų skaičiumi ir darbo užmokesčiu, metinis darbo užmokesčio fondas vertinamas apie 1,94 mln. €. Apskritai matyti, kad po 2024 m. sumažėjimo darbuotojų skaičius stabilizavosi, o atlygis nuosekliai augo ir 2026 m. toliau didėja.

Darbuotojų skaičius

Darbuotojų kaitos rodiklis

Darbuotojų kaita (angl. employee turnover) yra terminas, apibūdinantis procesą, kai darbuotojai palieka organizaciją, o juos pakeičia nauji. Tai svarbus personalo valdymo rodiklis, atspindintis įmonės darbo aplinkos, darbuotojų pasitenkinimo ir organizacinės kultūros kokybę.

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

Vidutinis darbo užmokestis

Lyčių lygybė įmonėje

Moterų / vyrų santykis

Mot. 87%

Darbo užmokesčio skirtumai

Moterys
1845 €
Vyrai
1370 €

Vadovo lytis

Moteris