DAIVILVA BALTIC, UAB - darbuotojai ir atlyginimai

Įmonės amžius: 19 m. 5 mėn.

Atnaujinti

DAIVILVA BALTIC - Bazinė darbo užmokesčio ir darbuotojų informacija

Darbuotojų skaičius

41

Darbuotojų skaičiaus pokytis per metus

+2% (+1)

Vidutinis darbo užmokestis

2133 €

Vidutinio darbo užmokesčio pokytis per metus

+7% (+135 €)

Darbo užmokestis lyginant su sektoriaus vidurkiu

97%

2 133 € vs 2 199 € sekt.

Metinė darbuotojų kaita

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

21,3 %

Darbo užmokesčio (DU) informacija

Šis aprašymas sugeneruotas dirbtinio intelekto 2025m. pabaigai. Praneškite, jei netikslus.
DAIVILVA BALTIC, UAB (kodas 300671130) yra smulki logistikos paslaugų veiklos įmonė. Vidutinis darbuotojų skaičius padidėjo nuo 21 2023 m. iki 32 2024 m., 40 2025 m. ir 43 darbuotojų vidutiniškai so far in 2026. Tai reiškia 7,5 % metinį darbuotojų skaičiaus augimą ir 34,4 % augimą per dvejus metus, todėl matomas nuoseklus komandos plėtimas. Vidutinis mėnesinis bruto darbo užmokestis kilo nuo 1 780,12 EUR 2023 m. iki 1 695,51 EUR 2024 m., vėliau pakilo iki 1 949,42 EUR 2025 m. ir 1 941,71 EUR so far in 2026. Taigi atlygis yra šiek tiek mažesnis nei 2025 m., tačiau per dvejus metus išaugo 14,5 %. Remiantis dabartiniu atlygiu ir darbuotojų skaičiumi, metinis darbo užmokesčio fondas siekia apie 1,00 mln. EUR. Darbo našumo rodikliai rodo 117,5 tūkst. EUR pajamų vienam darbuotojui, o pelnas vienam darbuotojui yra -7,5 tūkst. EUR, todėl apyvarta vienam darbuotojui yra solidi, bet pelningumas išlieka neigiamas.

Darbuotojų skaičius

Darbuotojų skaičius metų gale

Darbuotojų skaičius (pask. 12 mėn)

Darbuotojų kaitos rodiklis

Darbuotojų kaita (angl. employee turnover) yra terminas, apibūdinantis procesą, kai darbuotojai palieka organizaciją, o juos pakeičia nauji. Tai svarbus personalo valdymo rodiklis, atspindintis įmonės darbo aplinkos, darbuotojų pasitenkinimo ir organizacinės kultūros kokybę.

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

Vidutinis darbo užmokestis

Vidutinis darbo užmokestis (pagal metus)

Vidutinis atlyginimas (pask. 12 mėn)