313 architects, UAB - darbuotojai ir atlyginimai

Įmonės amžius: 18 m. 11 mėn.

Atnaujinti

313 architects - Bazinė darbo užmokesčio ir darbuotojų informacija

Darbuotojų skaičius

11

Darbuotojų skaičiaus pokytis per metus

-20% (-3)

Vidutinis darbo užmokestis

3070 €

Vidutinio darbo užmokesčio pokytis per metus

+8% (+236 €)

Darbo užmokestis lyginant su sektoriaus vidurkiu

142%

3 070 € vs 2 157 € sekt.

Metinė darbuotojų kaita

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

15,1 %

Darbo užmokesčio (DU) informacija

Šis aprašymas sugeneruotas dirbtinio intelekto 2025m. pabaigai. Praneškite, jei netikslus.
313 architects, UAB (kodas 301313549) yra Smulki įmonė, vykdanti architektūros veiklą. Bendrovės darbuotojų skaičius per turimus metus išliko nedidelis ir gana stabilus. Vidutiniškai 2023 m. dirbo 13 darbuotojų, 2024 m. – 12, 2025 m. – 14, o 2026 m. kol kas – 13. Kadangi komanda maža, metiniai pokyčiai rodo tik nedidelius personalo svyravimus. Palyginti su 2025 m., vidutinis darbuotojų skaičius 2026 m. kol kas yra 7,1% mažesnis, tačiau per dvejus metus fiksuojamas 8,3% augimas. Vidutinis mėnesinis bruto darbo užmokestis buvo €2,598.89 2023 m., €3,075.78 2024 m., €2,808.85 2025 m. ir €2,958.93 2026 m. kol kas. Tai reiškia 5,3% augimą per metus, nors per dvejus metus atlygis yra 3,8% mažesnis nei 2024 m. Esant 13 darbuotojų ir dabartiniam atlygio lygiui, metinis darbo užmokesčio fondas vertinamas apie €461.6K. Turimi produktyvumo rodikliai rodo €89.3K pajamas vienam darbuotojui ir €11.8K pelną vienam darbuotojui.

Darbuotojų skaičius

Darbuotojų skaičius metų gale

Darbuotojų skaičius (pask. 12 mėn)

Darbuotojų kaitos rodiklis

Darbuotojų kaita (angl. employee turnover) yra terminas, apibūdinantis procesą, kai darbuotojai palieka organizaciją, o juos pakeičia nauji. Tai svarbus personalo valdymo rodiklis, atspindintis įmonės darbo aplinkos, darbuotojų pasitenkinimo ir organizacinės kultūros kokybę.

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

Vidutinis darbo užmokestis

Vidutinis darbo užmokestis (pagal metus)

Vidutinis atlyginimas (pask. 12 mėn)

Lyčių lygybė įmonėje

Moterų / vyrų santykis

Mot. 46%
Vyr. 54%

Darbo užmokesčio skirtumai

Moterys
2817 €
Vyrai
3288 €

Vadovo lytis

Vyras