Vilniaus rajono savivaldybės priešgaisrinė tarnyba - darbuotojai ir atlyginimai

Įmonės amžius: 17 m. 11 mėn.

Atnaujinti

Bazinė darbo užmokesčio ir darbuotojų informacija

Darbuotojų skaičius

89

Darbuotojų skaičiaus pokytis per metus

+5% (+4)

Vidutinis darbo užmokestis

1860 €

Vidutinio darbo užmokesčio pokytis per metus

+4% (+84 €)

Darbo užmokestis lyginant su sektoriaus vidurkiu

75%

1 860 € vs 2 477 € sekt.

Metinė darbuotojų kaita

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

3,5 %

Darbo užmokesčio (DU) informacija

Šis aprašymas sugeneruotas dirbtinio intelekto 2025m. pabaigai. Praneškite, jei netikslus.
Vilniaus rajono savivaldybės priešgaisrinė tarnyba (kodas 301933564) yra Vidutinė įmonė, veikianti priešgaisrinių tarnybų veiklos srityje. Darbuotojų skaičius išliko stabilus: 2023 m. ir 2024 m. vidutiniškai dirbo po 82 darbuotojus, 2025 m. jų padaugėjo iki 83, o 2026 m. kol kas vidutiniškai dirba 85. Tai rodo nuosaikų personalo augimą, o naujausiais duomenimis darbuotojų skaičius per metus padidėjo 2,4 %, per dvejus metus – 3,7 %. Vidutinis mėnesinis bruto atlyginimas taip pat nuosekliai kilo: nuo €1,550.65 2023 m. iki €1,724.16 2024 m., €1,928.45 2025 m. ir €1,945.61 2026 m. kol kas. Atlyginimų augimas sudarė 0,9 % per metus ir 12,8 % per dvejus metus, todėl matomas stabilus darbo užmokesčio didėjimas. Remiantis naujausiu darbuotojų skaičiumi ir atlygiu, apskaičiuotas metinis darbo užmokesčio fondas siekia €1.98M. Apskritai įmonė pasižymi stabiliu, šiek tiek augančiu darbuotojų skaičiumi ir nuosekliu atlyginimų didėjimu.

Darbuotojų skaičius

Darbuotojų skaičius metų gale

Darbuotojų skaičius (pask. 12 mėn)

Darbuotojų kaitos rodiklis

Darbuotojų kaita (angl. employee turnover) yra terminas, apibūdinantis procesą, kai darbuotojai palieka organizaciją, o juos pakeičia nauji. Tai svarbus personalo valdymo rodiklis, atspindintis įmonės darbo aplinkos, darbuotojų pasitenkinimo ir organizacinės kultūros kokybę.

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

Vidutinis darbo užmokestis

Vidutinis darbo užmokestis (pagal metus)

Vidutinis atlyginimas (pask. 12 mėn)

Lyčių lygybė įmonėje

Moterų / vyrų santykis

Vyr. 94%

Darbo užmokesčio skirtumai

Moterys
1845 €
Vyrai
1861 €

Vadovo lytis

Vyras