Ramsiga, UAB - darbuotojai ir atlyginimai

Įmonės amžius: 17 m. 11 mėn.

Atnaujinti

Ramsiga - Bazinė darbo užmokesčio ir darbuotojų informacija

Darbuotojų skaičius

25

Darbuotojų skaičiaus pokytis per metus

+0%

Vidutinis darbo užmokestis

1820 €

Vidutinio darbo užmokesčio pokytis per metus

+8% (+128 €)

Darbo užmokestis lyginant su sektoriaus vidurkiu

77%

1 820 € vs 2 378 € sekt.

Metinė darbuotojų kaita

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

12,0 %

Darbo užmokesčio (DU) informacija

Šis aprašymas sugeneruotas dirbtinio intelekto 2025m. pabaigai. Praneškite, jei netikslus.
Ramsiga, UAB (kodas 301946533) yra Smulki įmonė, vykdanti drabužių ir drabužių priedų didmeninę prekybą. Vidutinis darbuotojų skaičius 2023 ir 2024 m. siekė po 27, 2025 m. sumažėjo iki 25, o 2026 m. kol kas sudaro 24, todėl matomas nuoseklus, bet nedidelis personalo mažėjimas. Vidutinis mėnesinis bruto darbo užmokestis kilo nuo 1 243,20 EUR 2023 m. iki 1 267,97 EUR 2024 m., vėliau ryškiau padidėjo iki 1 589,33 EUR 2025 m. ir 1 704,71 EUR 2026 m. kol kas. Tai rodo aiškų atlygio augimą per pastaruosius metus, o 2026 m. rodiklis yra dar ne pilnų metų. Pagal dabartinį darbuotojų skaičių apskaičiuotas metinis darbo užmokesčio fondas siekia apie 491,0 tūkst. EUR. Taip pat pateikiami produktyvumo rodikliai: pajamos vienam darbuotojui sudaro 165,0 tūkst. EUR, o pelnas vienam darbuotojui – 3,4 tūkst. EUR. Apskritai tai nedidelė didmeninės prekybos bendrovė su gana stabiliu darbuotojų skaičiumi ir augančiu atlygiu.

Darbuotojų skaičius

Darbuotojų skaičius metų gale

Darbuotojų skaičius (pask. 12 mėn)

Darbuotojų kaitos rodiklis

Darbuotojų kaita (angl. employee turnover) yra terminas, apibūdinantis procesą, kai darbuotojai palieka organizaciją, o juos pakeičia nauji. Tai svarbus personalo valdymo rodiklis, atspindintis įmonės darbo aplinkos, darbuotojų pasitenkinimo ir organizacinės kultūros kokybę.

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

Vidutinis darbo užmokestis

Vidutinis darbo užmokestis (pagal metus)

Vidutinis atlyginimas (pask. 12 mėn)

Lyčių lygybė įmonėje

Moterų / vyrų santykis

Mot. 57%
Vyr. 43%

Darbo užmokesčio skirtumai

Moterys
1695 €
Vyrai
1982 €

Vadovo lytis

Vyras