Anupriškių parkas, UAB - darbuotojai ir atlyginimai

Įmonės amžius: 17 m. 8 mėn.

Atnaujinti

Anupriškių parkas - Bazinė darbo užmokesčio ir darbuotojų informacija

Darbuotojų skaičius

48

Darbuotojų skaičiaus pokytis per metus

-9% (-5)

Vidutinis darbo užmokestis

1557 €

Vidutinio darbo užmokesčio pokytis per metus

+19% (+237 €)

Darbo užmokestis lyginant su sektoriaus vidurkiu

130%

1 557 € vs 1 195 € sekt.

Metinė darbuotojų kaita

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

72,9 %

Darbo užmokesčio (DU) informacija

Šis aprašymas sugeneruotas dirbtinio intelekto 2025m. pabaigai. Praneškite, jei netikslus.
Anupriškių parkas, UAB (įmonės kodas 302309023) yra Smulki įmonė, vykdanti restoranų veiklą. Darbuotojų skaičius nagrinėjamu laikotarpiu išliko gana stabilus, tačiau matomas nuoseklus mažėjimas: 2023 m. vidutiniškai dirbo 55 žmonės, 2024 m. – 54, 2025 m. – 52, o 2026 m. kol kas – 50. Palyginti su 2025 m., vidutinis darbuotojų skaičius sumažėjo 3,9 %, o palyginti su 2024 m. – 7,4 %. Vidutinis mėnesinis bruto darbo užmokestis padidėjo nuo €1,257.12 2023 m. iki €1,332.64 2024 m., vėliau sumažėjo iki €1,322.58 2025 m. ir iki €1,304.79 2026 m. kol kas. Tai reiškia, kad atlyginimai yra 1,4 % mažesni nei prieš metus ir 2,1 % mažesni nei 2024 m. Pagal naujausią darbuotojų skaičių ir atlygio lygį apskaičiuotas metinis darbo užmokesčio fondas siekia apie €782.9K. Pajamos vienam darbuotojui sudaro €38.4K, o pelnas vienam darbuotojui yra -€494, todėl produktyvumas išlieka saikingas, o pelningumas vienam darbuotojui – neigiamas.

Darbuotojų skaičius

Darbuotojų skaičius metų gale

Darbuotojų skaičius (pask. 12 mėn)

Darbuotojų kaitos rodiklis

Darbuotojų kaita (angl. employee turnover) yra terminas, apibūdinantis procesą, kai darbuotojai palieka organizaciją, o juos pakeičia nauji. Tai svarbus personalo valdymo rodiklis, atspindintis įmonės darbo aplinkos, darbuotojų pasitenkinimo ir organizacinės kultūros kokybę.

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

Vidutinis darbo užmokestis

Vidutinis darbo užmokestis (pagal metus)

Vidutinis atlyginimas (pask. 12 mėn)

Lyčių lygybė įmonėje

Moterų / vyrų santykis

Mot. 52%
Vyr. 48%

Darbo užmokesčio skirtumai

Moterys
1673 €
Vyrai
1432 €

Vadovo lytis

Moteris