SENSON AUTO LIETUVA, UAB - darbuotojai ir atlyginimai

Įmonės amžius: 17 m. 4 mėn.

Atnaujinti

SENSON AUTO LIETUVA - Bazinė darbo užmokesčio ir darbuotojų informacija

Darbuotojų skaičius

24

Darbuotojų skaičiaus pokytis per metus

-4% (-1)

Vidutinis darbo užmokestis

1813 €

Vidutinio darbo užmokesčio pokytis per metus

+1% (+22 €)

Darbo užmokestis lyginant su sektoriaus vidurkiu

76%

1 813 € vs 2 378 € sekt.

Metinė darbuotojų kaita

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

58,3 %

Darbo užmokesčio (DU) informacija

Šis aprašymas sugeneruotas dirbtinio intelekto 2025m. pabaigai. Praneškite, jei netikslus.
SENSON AUTO LIETUVA, UAB (kodas 302338128) yra smulki įmonė, veikianti variklinių transporto priemonių dalių ir pagalbinių reikmenų didmeninės prekybos srityje. Įmonės darbuotojų skaičius nuosekliai augo: 2023 m. vidutiniškai dirbo 21 darbuotojas, 2024 m. – 23, 2025 m. – taip pat 23, o 2026 m. kol kas – 25. Tai reiškia 8,7 % darbuotojų augimą per metus ir 8,7 % per dvejus metus, o paskutinis pokytis rodo nedidelį komandos padidėjimą. Vidutinis mėnesinis bruto darbo užmokestis taip pat kilo: nuo €1 558,75 2023 m. iki €1 597,46 2024 m., €1 716,12 2025 m. ir €1 731,27 2026 m. kol kas. Darbo užmokesčio augimas siekia 0,9 % per metus ir 8,4 % per dvejus metus. Remiantis dabartiniu darbuotojų skaičiumi ir atlyginimų lygiu, metinis darbo užmokesčio fondas vertinamas apie €519,4 tūkst. Pajamų našumas siekia €172,2 tūkst. vienam darbuotojui, o pelnas vienam darbuotojui – €1,7 tūkst.

Darbuotojų skaičius

Darbuotojų skaičius metų gale

Darbuotojų skaičius (pask. 12 mėn)

Darbuotojų kaitos rodiklis

Darbuotojų kaita (angl. employee turnover) yra terminas, apibūdinantis procesą, kai darbuotojai palieka organizaciją, o juos pakeičia nauji. Tai svarbus personalo valdymo rodiklis, atspindintis įmonės darbo aplinkos, darbuotojų pasitenkinimo ir organizacinės kultūros kokybę.

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

Vidutinis darbo užmokestis

Vidutinis darbo užmokestis (pagal metus)

Vidutinis atlyginimas (pask. 12 mėn)

Lyčių lygybė įmonėje

Moterų / vyrų santykis

Vyr. 83%

Darbo užmokesčio skirtumai

Moterys
1568 €
Vyrai
1864 €

Vadovo lytis

Vyras