Plungės rajono savivaldybės visuomenės sveikatos biuras - darbuotojai ir atlyginimai

Įmonės amžius: 17 m. 2 mėn.

Atnaujinti

Bazinė darbo užmokesčio ir darbuotojų informacija

Darbuotojų skaičius

25

Darbuotojų skaičiaus pokytis per metus

+4% (+1)

Vidutinis darbo užmokestis

2000 €

Vidutinio darbo užmokesčio pokytis per metus

+1% (+27 €)

Darbo užmokestis lyginant su sektoriaus vidurkiu

105%

2 000 € vs 1 898 € sekt.

Metinė darbuotojų kaita

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

17,2 %

Darbo užmokesčio (DU) informacija

Šis aprašymas sugeneruotas dirbtinio intelekto 2025m. pabaigai. Praneškite, jei netikslus.
Plungės rajono savivaldybės visuomenės sveikatos biuras (įmonės kodas 302415311) yra Smulki įstaiga, vykdanti kitą, niekur kitur nepriskirtą, žmonių sveikatos priežiūros veiklą. Darbuotojų skaičius nagrinėjamu laikotarpiu išliko stabilus. Vidutiniškai 2023 m. dirbo 24 darbuotojai, o 2024 m., 2025 m. ir so far in 2026 – po 23, todėl po nedidelio sumažėjimo personalo mastas praktiškai nesikeitė. Palyginti su 2023 m., naujausias vidutinis darbuotojų skaičius yra mažesnis vienu darbuotoju. Vidutinis mėnesinis bruto darbo užmokestis kilo nuo €1,581.49 2023 m. iki €1,697.22 2024 m. ir €1,889.12 2025 m., o so far in 2026 šiek tiek sumažėjo iki €1,880.62. Tai reiškia 10.8% augimą per dvejus metus, o 2026 m. metinis pokytis yra -0.5%. Pagal naujausią personalo ir atlygio lygį apskaičiuotas metinis darbo užmokesčio fondas siekia apie €519.1K. Apskritai biuras pasižymi nedidele, stabilia komanda ir nuosaikiu atlyginimų augimu.

Darbuotojų skaičius

Darbuotojų skaičius metų gale

Darbuotojų skaičius (pask. 12 mėn)

Darbuotojų kaitos rodiklis

Darbuotojų kaita (angl. employee turnover) yra terminas, apibūdinantis procesą, kai darbuotojai palieka organizaciją, o juos pakeičia nauji. Tai svarbus personalo valdymo rodiklis, atspindintis įmonės darbo aplinkos, darbuotojų pasitenkinimo ir organizacinės kultūros kokybę.

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

Vidutinis darbo užmokestis

Vidutinis darbo užmokestis (pagal metus)

Vidutinis atlyginimas (pask. 12 mėn)