Telšių rajono savivaldybės priešgaisrinė tarnyba - darbuotojai ir atlyginimai

Įmonės amžius: 16 m. 11 mėn.

Atnaujinti

Bazinė darbo užmokesčio ir darbuotojų informacija

Darbuotojų skaičius

47

Darbuotojų skaičiaus pokytis per metus

-2% (-1)

Vidutinis darbo užmokestis

1669 €

Vidutinio darbo užmokesčio pokytis per metus

+21% (+337 €)

Darbo užmokestis lyginant su sektoriaus vidurkiu

67%

1 669 € vs 2 477 € sekt.

Metinė darbuotojų kaita

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

17,5 %

Darbo užmokesčio (DU) informacija

Šis aprašymas sugeneruotas dirbtinio intelekto 2025m. pabaigai. Praneškite, jei netikslus.
Telšių rajono savivaldybės priešgaisrinė tarnyba (kodas 302443296) priskiriama Smulkiai įmonei ir vykdo priešgaisrinių tarnybų veiklą. Pastaraisiais metais darbuotojų skaičius iš esmės buvo stabilus: 2023, 2024 ir 2025 m. vidutiniškai dirbo po 46 darbuotojus, o 2026 m. vidurkis kol kas siekia 45 darbuotojus. Tai rodo, kad per dvejus metus personalo apimtis beveik nesikeitė, o dabartiniais, dar nebaigtais 2026 m., matomas tik nedidelis sumažėjimas. Atlyginimai augo aiškiau. Vidutinis mėnesinis bruto darbo užmokestis pakilo nuo 1 284,88 € 2023 m. iki 1 445,95 € 2024 m. ir 1 556,58 € 2025 m., o 2026 m. kol kas pasiekė 1 789,19 €. Tai sudaro 14,9 % augimą per metus ir 23,7 % per dvejus metus. Remiantis naujausiu darbuotojų skaičiumi ir atlygio lygiu, apskaičiuotas metinis darbo užmokesčio fondas 2026 m. kol kas siekia apie 966,2 tūkst. €. Apskritai įstaiga išlaiko stabilią komandos struktūrą ir nuosekliai didina darbuotojų atlyginimus.

Darbuotojų skaičius

Darbuotojų skaičius metų gale

Darbuotojų skaičius (pask. 12 mėn)

Darbuotojų kaitos rodiklis

Darbuotojų kaita (angl. employee turnover) yra terminas, apibūdinantis procesą, kai darbuotojai palieka organizaciją, o juos pakeičia nauji. Tai svarbus personalo valdymo rodiklis, atspindintis įmonės darbo aplinkos, darbuotojų pasitenkinimo ir organizacinės kultūros kokybę.

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

Vidutinis darbo užmokestis

Vidutinis darbo užmokestis (pagal metus)

Vidutinis atlyginimas (pask. 12 mėn)