Willgrow, UAB - darbuotojai ir atlyginimai

Įmonės amžius: 16 m. 6 mėn.

Atnaujinti

Willgrow - Bazinė darbo užmokesčio ir darbuotojų informacija

Darbuotojų skaičius

13

Darbuotojų skaičiaus pokytis per metus

-13% (-2)

Vidutinis darbo užmokestis

8056 €

Vidutinio darbo užmokesčio pokytis per metus

+86% (+8 055 €)

Darbo užmokestis lyginant su sektoriaus vidurkiu

243%

8 056 € vs 3 312 € sekt.

Metinė darbuotojų kaita

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

28,4 %

Darbo užmokesčio (DU) informacija

Šis aprašymas sugeneruotas dirbtinio intelekto 2025m. pabaigai. Praneškite, jei netikslus.
Willgrow, UAB (įmonės kodas 302489393) priskiriama stambiai įmonei ir vykdo pagrindinių buveinių veiklą. Per turimą laikotarpį darbuotojų skaičius išliko nedidelis, bet kito nuosekliai. 2023 m. vidutiniškai dirbo 12 darbuotojų, 2024 m. – 13, 2025 m. – 15, o 2026 m. kol kas vidutiniškai yra 13 darbuotojų, todėl palyginti su 2025 m. matomas nedidelis sumažėjimas, o lyginant su 2024 m. personalas iš esmės išliko stabilus. Vidutinis mėnesinis bruto darbo užmokestis siekė €9,920.03 2023 m., €8,412.29 2024 m., €9,056.94 2025 m. ir €11,458.28 2026 m. kol kas. Tai rodo ryškų atlygio augimą naujausiais, dar nepasibaigusiais metais, kai atlyginimai didėjo 26.5 % per metus ir 36.2 % per dvejus metus. Remiantis dabartiniu darbuotojų skaičiumi ir darbo užmokesčiu, apskaičiuotas metinis darbo užmokesčio fondas siekia apie €1.79 mln. Apskritai įmonė pasižymi santykinai mažu kolektyvu ir aukštu bei augančiu atlygio lygiu 2026 m.

Darbuotojų skaičius

Darbuotojų skaičius metų gale

Darbuotojų skaičius (pask. 12 mėn)

Darbuotojų kaitos rodiklis

Darbuotojų kaita (angl. employee turnover) yra terminas, apibūdinantis procesą, kai darbuotojai palieka organizaciją, o juos pakeičia nauji. Tai svarbus personalo valdymo rodiklis, atspindintis įmonės darbo aplinkos, darbuotojų pasitenkinimo ir organizacinės kultūros kokybę.

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

Vidutinis darbo užmokestis

Vidutinis darbo užmokestis (pagal metus)

Vidutinis atlyginimas (pask. 12 mėn)

Lyčių lygybė įmonėje

Moterų / vyrų santykis

Mot. 29%
Vyr. 71%

Darbo užmokesčio skirtumai

Moterys
3491 €
Vyrai
9881 €

Vadovo lytis

Vyras

Valdybos sudėtis

V:2
?:1