EMIVELA, UAB - darbuotojai ir atlyginimai

Įmonės amžius: 16 m. 4 mėn.

Atnaujinti

EMIVELA - Bazinė darbo užmokesčio ir darbuotojų informacija

Darbuotojų skaičius

19

Darbuotojų skaičiaus pokytis per metus

+20% (+3)

Vidutinis darbo užmokestis

1558 €

Vidutinio darbo užmokesčio pokytis per metus

+18% (+238 €)

Darbo užmokestis lyginant su sektoriaus vidurkiu

66%

1 558 € vs 2 378 € sekt.

Metinė darbuotojų kaita

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

29,1 %

Darbuotojų skaičius

Darbuotojų skaičius metų gale

Darbuotojų skaičius (pask. 12 mėn)

Darbuotojų kaitos rodiklis

Darbuotojų kaita (angl. employee turnover) yra terminas, apibūdinantis procesą, kai darbuotojai palieka organizaciją, o juos pakeičia nauji. Tai svarbus personalo valdymo rodiklis, atspindintis įmonės darbo aplinkos, darbuotojų pasitenkinimo ir organizacinės kultūros kokybę.

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

Vidutinis darbo užmokestis

Vidutinis darbo užmokestis (pagal metus)

Vidutinis atlyginimas (pask. 12 mėn)

Įmonės darbuotojų ir atlyginimų apžvalga

Šis aprašymas sugeneruotas dirbtinio intelekto 2025m. pabaigai. Praneškite, jei netikslus.
EMIVELA, UAB (kodas 302510204) yra Smulki įmonė, vykdanti kitų namų ūkio reikmenų didmeninės prekybos veiklą. Darbuotojų skaičius 2023, 2024 ir 2025 metais vidutiniškai siekė po 16, o 2026 m. iki šiol padidėjo iki 17 darbuotojų. Tai rodo nuosaikų, vieno žmogaus masto augimą, o ne staigų plėtimąsi. Vidutinis mėnesinis bruto darbo užmokestis kilo nuo €995.26 2023 m. iki €1,236.68 2024 m., €1,368.30 2025 m. ir €1,572.61 2026 m. iki šiol. Atlyginimų dinamika yra nuosekliai auganti, o pastaraisiais metais augimas buvo ypač ryškus. Remiantis dabartiniu darbuotojų skaičiumi ir atlyginimų lygiu, metinis darbo užmokesčio fondas vertinamas apie €320.8 tūkst. Pajamingumo rodikliai rodo €90.6 tūkst. pajamų vienam darbuotojui ir €2.2 tūkst. pelno vienam darbuotojui, todėl matomas vidutinis produktyvumas ir gana ribotas pelningumas vienam darbuotojui. Apskritai įmonė išlaiko nedidelę komandą ir palaipsniui gerina atlygio lygį.

Galime pasiūlyti masinių aprašymų ir vertimų generavimą panaudojant dirbtinio intelekto technologijas ir jūsų verslui. Plačiau.