Legal Balance, UAB - darbuotojai ir atlyginimai

Įmonės amžius: 16 m. 2 mėn.

Atnaujinti

Legal Balance - Bazinė darbo užmokesčio ir darbuotojų informacija

Darbuotojų skaičius

61

Darbuotojų skaičiaus pokytis per metus

+9% (+5)

Vidutinis darbo užmokestis

3685 €

Vidutinio darbo užmokesčio pokytis per metus

+26% (+743 €)

Darbo užmokestis lyginant su sektoriaus vidurkiu

140%

3 685 € vs 2 633 € sekt.

Metinė darbuotojų kaita

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

33,2 %

Darbo užmokesčio (DU) informacija

Šis aprašymas sugeneruotas dirbtinio intelekto 2025m. pabaigai. Praneškite, jei netikslus.
Legal Balance, UAB (įmonės kodas 302528679) priskiriama stambioms įmonėms ir vykdo išieškojimo agentūrų ir kredito biurų veiklą. Įmonės darbuotojų skaičius per turimus metus nuosekliai didėjo: 2023 m. vidutiniškai dirbo 47 darbuotojai, 2024 m. – 49, 2025 m. – 56, o 2026 m. vidurkis iki šiol siekia 61 darbuotoją, o tai yra naujausių, dar nepasibaigusių metų rodiklis. 2026 m. darbuotojų skaičius per metus augo 8,9%, o per dvejų metų laikotarpį padidėjo 24,5%. Vidutinis mėnesinis bruto darbo užmokestis taip pat kilo: nuo €2,136.06 2023 m. iki €2,597.23 2024 m., €2,903.32 2025 m. ir €2,941.88 2026 m. iki šiol. Atlyginimų augimas siekė 1,3% per metus ir 13,3% per dvejus metus. Pagal dabartinį darbuotojų skaičių ir darbo užmokestį metinis darbo užmokesčio fondas vertinamas apie €2.15M. Veiklos efektyvumas taip pat reikšmingas: pajamos vienam darbuotojui sudaro €175.8K, o pelnas vienam darbuotojui – €44.6K.

Darbuotojų skaičius

Darbuotojų skaičius metų gale

Darbuotojų skaičius (pask. 12 mėn)

Darbuotojų kaitos rodiklis

Darbuotojų kaita (angl. employee turnover) yra terminas, apibūdinantis procesą, kai darbuotojai palieka organizaciją, o juos pakeičia nauji. Tai svarbus personalo valdymo rodiklis, atspindintis įmonės darbo aplinkos, darbuotojų pasitenkinimo ir organizacinės kultūros kokybę.

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

Vidutinis darbo užmokestis

Vidutinis darbo užmokestis (pagal metus)

Vidutinis atlyginimas (pask. 12 mėn)

Lyčių lygybė įmonėje

Moterų / vyrų santykis

Mot. 78%
Vyr. 22%

Darbo užmokesčio skirtumai

Moterys
3047 €
Vyrai
5895 €

Vadovo lytis

Vyras

Valdybos sudėtis

V:3
M:1