VFS LT, UAB - darbuotojai ir atlyginimai

Įmonės amžius: 15 m. 10 mėn.

VFS LT - Bazinė darbo užmokesčio ir darbuotojų informacija

Darbuotojų skaičius

14

Darbuotojų skaičiaus pokytis per metus

+0%

Vidutinis darbo užmokestis

4606 €

Vidutinio darbo užmokesčio pokytis per metus

+0% (+5 €)

Darbo užmokestis lyginant su sektoriaus vidurkiu

119%

4 606 € vs 3 872 € sekt.

Metinė darbuotojų kaita

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

21,7 %

Darbo užmokesčio (DU) informacija

Šis aprašymas sugeneruotas dirbtinio intelekto 2025m. pabaigai. Praneškite, jei netikslus.
VFS LT, UAB (įmonės kodas 302567059) priskiriama stambių įmonių kategorijai ir vykdo finansinės išperkamosios nuomos veiklą. Įmonės darbuotojų skaičius išliko nedidelis ir gana stabilus: 2023 m. vidutiniškai dirbo 13 darbuotojų, 2024 m. – 12, 2025 m. – 13, o 2026 m. vidurkis iki šiol siekia 14. Tai reiškia, kad darbuotojų skaičius per metus padidėjo 1 darbuotoju, o per dvejus metus – 2 darbuotojais, todėl matomas nuosaikus augimas. Vidutinis mėnesinis bruto darbo užmokestis nuosekliai kilo nuo €3,238.74 2023 m. iki €3,592.96 2024 m., €4,533.21 2025 m. ir €5,171.75 2026 m. iki šiol. Naujausiais duomenimis atlyginimai augo 14.1% per metus ir 43.9% per dvejus metus. Pagal dabartinį darbo užmokestį ir darbuotojų vidurkį metinis darbo užmokesčio fondas siekia apie €868.9 tūkst. Našumo rodikliai yra aukšti: pajamos vienam darbuotojui sudaro €1.83 mln., o pelnas vienam darbuotojui – €408.6 tūkst., kas rodo labai produktyvią darbo jėgos struktūrą.

Darbuotojų skaičius

Darbuotojų kaitos rodiklis

Darbuotojų kaita (angl. employee turnover) yra terminas, apibūdinantis procesą, kai darbuotojai palieka organizaciją, o juos pakeičia nauji. Tai svarbus personalo valdymo rodiklis, atspindintis įmonės darbo aplinkos, darbuotojų pasitenkinimo ir organizacinės kultūros kokybę.

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

Vidutinis darbo užmokestis

Lyčių lygybė įmonėje

Moterų / vyrų santykis

Mot. 62%
Vyr. 38%

Darbo užmokesčio skirtumai

Moterys
4435 €
Vyrai
4879 €

Vadovo lytis

Vyras

Valdybos sudėtis

M:1
?:2