Igmabalt, UAB - darbuotojai ir atlyginimai

Įmonės amžius: 15 m. 9 mėn.

Atnaujinti

Igmabalt - Bazinė darbo užmokesčio ir darbuotojų informacija

Darbuotojų skaičius

36

Darbuotojų skaičiaus pokytis per metus

+167% (+20)

Vidutinis darbo užmokestis

2172 €

Vidutinio darbo užmokesčio pokytis per metus

+23% (+392 €)

Darbo užmokestis lyginant su sektoriaus vidurkiu

158%

2 172 € vs 1 379 € sekt.

Metinė darbuotojų kaita

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

36,4 %

Darbo užmokesčio (DU) informacija

Šis aprašymas sugeneruotas dirbtinio intelekto 2025m. pabaigai. Praneškite, jei netikslus.
Igmabalt, UAB (kodas 302586376) yra maža įmonė, vykdanti variklinių transporto priemonių remontą ir techninę priežiūrą. Per nagrinėjamą laikotarpį jos darbuotojų skaičius sparčiai augo. 2023 m. vidutiniškai dirbo 2 darbuotojai, 2024 m. taip pat 2, 2025 m. jau 12, o 2026 m. vidutiniškai iki šiol – 30 darbuotojų. Tai rodo ryškų personalo plėtimąsi pastaraisiais metais, o 2026 m. duomenys dar yra nebaigti. Ypač stiprus augimas matomas tarp 2025 ir 2026 m., tuo tarpu 2023–2024 m. pokytis nebuvo. Vidutinis mėnesinis bruto darbo užmokestis taip pat nuosekliai kilo: nuo €171.32 2023 m. iki €1,379.93 2024 m., €1,621.48 2025 m. ir €1,915.63 2026 m. iki šiol. Atlyginimai per metus augo 18.1%, o per dvejus metus – 38.8%. Remiantis naujausiu darbuotojų skaičiumi ir atlygio lygiu, metinis darbo užmokesčio fondas vertinamas apie €689.6 tūkst. Pajamingumo rodikliai rodo €39.5 tūkst. pajamų vienam darbuotojui ir €2.6 tūkst. pelno vienam darbuotojui.

Darbuotojų skaičius

Darbuotojų skaičius metų gale

Darbuotojų skaičius (pask. 12 mėn)

Darbuotojų kaitos rodiklis

Darbuotojų kaita (angl. employee turnover) yra terminas, apibūdinantis procesą, kai darbuotojai palieka organizaciją, o juos pakeičia nauji. Tai svarbus personalo valdymo rodiklis, atspindintis įmonės darbo aplinkos, darbuotojų pasitenkinimo ir organizacinės kultūros kokybę.

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

Vidutinis darbo užmokestis

Vidutinis darbo užmokestis (pagal metus)

Vidutinis atlyginimas (pask. 12 mėn)