Praimas, UAB - darbuotojai ir atlyginimai

Įmonės amžius: 14 m. 7 mėn.

Atnaujinti

Praimas - Bazinė darbo užmokesčio ir darbuotojų informacija

Darbuotojų skaičius

12

Darbuotojų skaičiaus pokytis per metus

+33% (+3)

Vidutinis darbo užmokestis

3416 €

Vidutinio darbo užmokesčio pokytis per metus

+23% (+607 €)

Darbo užmokestis lyginant su sektoriaus vidurkiu

229%

3 416 € vs 1 492 € sekt.

Metinė darbuotojų kaita

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

0,0 %

Darbo užmokesčio (DU) informacija

Šis aprašymas sugeneruotas dirbtinio intelekto 2025m. pabaigai. Praneškite, jei netikslus.
Praimas, UAB (įmonės kodas 302720964) yra Smulki įmonė, vykdanti kitų, niekur kitur nepriskirtų, naujų prekių mažmeninės prekybos veiklą. Vidutinis darbuotojų skaičius didėjo nuo 6 2023 m. iki 8 2024 m., 9 2025 m. ir 12 darbuotojų so far in 2026. Palyginti su 2025 m., darbuotojų skaičius padidėjo 33,3 %, o per dvejus metus augimas siekė 50,0 %. Kadangi komanda vis dar nedidelė, šie pokyčiai labiau rodo nuoseklų plėtimąsi, o ne staigų masto šuolį, tačiau personalo augimo kryptis yra aiškiai teigiama. Vidutinis mėnesinis bruto darbo užmokestis taip pat stabiliai kilo: nuo 2 439,97 € 2023 m. iki 2 596,49 € 2024 m., 2 755,22 € 2025 m. ir 2 906,74 € so far in 2026. Tai sudaro 5,5 % metinį ir 11,9 % dvejų metų augimą. Remiantis naujausiu darbuotojų skaičiumi ir atlygio lygiu, metinis darbo užmokesčio fondas vertinamas apie 418,6 tūkst. €. Našumo rodikliai taip pat tvirti: pajamos vienam darbuotojui siekia 345,3 tūkst. €, o pelnas vienam darbuotojui – 42,9 tūkst. €.

Darbuotojų skaičius

Darbuotojų skaičius metų gale

Darbuotojų skaičius (pask. 12 mėn)

Darbuotojų kaitos rodiklis

Darbuotojų kaita (angl. employee turnover) yra terminas, apibūdinantis procesą, kai darbuotojai palieka organizaciją, o juos pakeičia nauji. Tai svarbus personalo valdymo rodiklis, atspindintis įmonės darbo aplinkos, darbuotojų pasitenkinimo ir organizacinės kultūros kokybę.

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

Vidutinis darbo užmokestis

Vidutinis darbo užmokestis (pagal metus)

Vidutinis atlyginimas (pask. 12 mėn)

Lyčių lygybė įmonėje

Moterų / vyrų santykis

Mot. 42%
Vyr. 58%

Darbo užmokesčio skirtumai

Moterys
3122 €
Vyrai
3626 €

Vadovo lytis

Vyras