Trakų medicinos centras, UAB - darbuotojai ir atlyginimai

Įmonės amžius: 14 m. 2 mėn.

Atnaujinti

Trakų medicinos centras - Bazinė darbo užmokesčio ir darbuotojų informacija

Darbuotojų skaičius

12

Darbuotojų skaičiaus pokytis per metus

+20% (+2)

Vidutinis darbo užmokestis

658 €

Vidutinio darbo užmokesčio pokytis per metus

-48% (-616 €)

Darbo užmokestis lyginant su sektoriaus vidurkiu

35%

658 € vs 1 898 € sekt.

Metinė darbuotojų kaita

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

24,5 %

Darbo užmokesčio (DU) informacija

Šis aprašymas sugeneruotas dirbtinio intelekto 2025m. pabaigai. Praneškite, jei netikslus.
Trakų medicinos centras, UAB (kod. 302813735) yra maža įmonė, vykdanti bendrosios praktikos gydytojų veiklą. Jos darbuotojų skaičius per turimus metus išliko gana stabilus ir nedidelis: 2023 m. vidutiniškai dirbo 12 darbuotojų, 2024 m. – 13, 2025 m. – 11, o 2026 m. iki šiol – 12. Tai rodo, kad naujausias vidutinis darbuotojų skaičius yra šiek tiek didesnis nei 2025 m., tačiau vis dar mažesnis nei 2024 m., o per dvejus metus bendras pokytis yra nedidelis mažėjimas. Vidutinis mėnesinis bruto atlygis kilo nuo €626.83 2023 m. iki €676.14 2024 m., 2025 m. ryškiai padidėjo iki €1,062.09, o 2026 m. iki šiol sumažėjo iki €885.96. Tai reiškia, kad atlygis per dvejus metus išaugo 31.0%, bet per metus sumažėjo 16.6%. Remiantis naujausiu darbo užmokesčiu ir darbuotojų skaičiumi, metinis darbo užmokesčio fondas siekia apie €127.6 tūkst. Pajamos vienam darbuotojui sudaro €21.2 tūkst., o pelnas vienam darbuotojui yra -€2.5 tūkst.

Darbuotojų skaičius

Darbuotojų skaičius metų gale

Darbuotojų skaičius (pask. 12 mėn)

Darbuotojų kaitos rodiklis

Darbuotojų kaita (angl. employee turnover) yra terminas, apibūdinantis procesą, kai darbuotojai palieka organizaciją, o juos pakeičia nauji. Tai svarbus personalo valdymo rodiklis, atspindintis įmonės darbo aplinkos, darbuotojų pasitenkinimo ir organizacinės kultūros kokybę.

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

Vidutinis darbo užmokestis

Vidutinis darbo užmokestis (pagal metus)

Vidutinis atlyginimas (pask. 12 mėn)

Lyčių lygybė įmonėje

Moterų / vyrų santykis

Mot. 64%
Vyr. 36%

Darbo užmokesčio skirtumai

Moterys
523 €
Vyrai
894 €

Vadovo lytis

Vyras