Dimuna, UAB - darbuotojai ir atlyginimai

Įmonės amžius: 13 m. 1 mėn.

Dimuna - Bazinė darbo užmokesčio ir darbuotojų informacija

Darbuotojų skaičius

12

Darbuotojų skaičiaus pokytis per metus

+0%

Vidutinis darbo užmokestis

4092 €

Vidutinio darbo užmokesčio pokytis per metus

-2% (-59 €)

Darbo užmokestis lyginant su sektoriaus vidurkiu

172%

4 092 € vs 2 378 € sekt.

Metinė darbuotojų kaita

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

0,0 %

Darbo užmokesčio (DU) informacija

Šis aprašymas sugeneruotas dirbtinio intelekto 2025m. pabaigai. Praneškite, jei netikslus.
Dimuna, UAB (kodas 303114072) yra Smulki įmonė, vykdanti farmacijos ir medicinos prekių didmeninę prekybą. Įmonės darbuotojų skaičius per turimą laikotarpį išliko nedidelis, tačiau palaipsniui augo. 2023 m. vidutiniškai dirbo 10 darbuotojų, 2024 m. – 11, 2025 m. – taip pat 11, o 2026 m. kol kas vidutiniškai dirba 12 darbuotojų. Tai reiškia +9,1 % pokytį per metus ir tokį pat +9,1 % pokytį per dvejus metus; mažoje komandoje vieno darbuotojo padidėjimas matomas gana ryškiai. Vidutinis mėnesinis bruto darbo užmokestis kilo nuo 2 549,26 € 2023 m. iki 2 899,26 € 2024 m. ir 3 324,88 € 2025 m., o 2026 m. kol kas siekia 3 146,04 €. Tai yra 5,4 % mažiau nei prieš metus, bet 8,5 % daugiau nei 2024 m. Remiantis dabartiniu darbuotojų skaičiumi ir atlygiu, metinis darbo užmokesčio fondas vertinamas apie 453,0 tūkst. €. Rodikliai rodo aukštą produktyvumą: pajamos vienam darbuotojui siekia 344,7 tūkst. €, o pelnas vienam darbuotojui – 87,9 tūkst. €.

Darbuotojų skaičius

Darbuotojų kaitos rodiklis

Darbuotojų kaita (angl. employee turnover) yra terminas, apibūdinantis procesą, kai darbuotojai palieka organizaciją, o juos pakeičia nauji. Tai svarbus personalo valdymo rodiklis, atspindintis įmonės darbo aplinkos, darbuotojų pasitenkinimo ir organizacinės kultūros kokybę.

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

Vidutinis darbo užmokestis

Lyčių lygybė įmonėje

Moterų / vyrų santykis

Mot. 58%
Vyr. 42%

Darbo užmokesčio skirtumai

Moterys
2466 €
Vyrai
6368 €

Vadovo lytis

Vyras