Kūno kultūra, UAB - darbuotojai ir atlyginimai

Įmonės amžius: 11 m. 3 mėn.

Atnaujinti

Kūno kultūra - Bazinė darbo užmokesčio ir darbuotojų informacija

Darbuotojų skaičius

17

Darbuotojų skaičiaus pokytis per metus

+36% (+10)

Vidutinis darbo užmokestis

1380 €

Vidutinio darbo užmokesčio pokytis per metus

-7% (-96 €)

Darbo užmokestis lyginant su sektoriaus vidurkiu

117%

1 380 € vs 1 181 € sekt.

Metinė darbuotojų kaita

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

197,7 %

Darbo užmokesčio (DU) informacija

Šis aprašymas sugeneruotas dirbtinio intelekto 2025m. pabaigai. Praneškite, jei netikslus.
Kūno kultūra, UAB (kodas 304052410) yra Smulki įmonė, vykdanti pagaminto valgio tiekimą renginiams. Įmonės darbuotojų skaičius sparčiai augo: 2023 m. vidutiniškai dirbo 3 darbuotojai, 2024 m. – 15, 2025 m. – 24, o 2026 m. kol kas vidutiniškai 19. Palyginti su 2025 m., vidutinis darbuotojų skaičius sumažėjo 20,8%, tačiau, lyginant su 2024 m., jis vis dar yra 26,7% didesnis, todėl galima matyti išaugusį ir vėliau kiek sumažėjusį užimtumo mastą. Vidutinis mėnesinis bruto darbo užmokestis taip pat augo: nuo €1,035.99 2023 m. iki €1,063.65 2024 m., €1,439.51 2025 m. ir €1,605.64 2026 m. kol kas. Tai reiškia 11,5% augimą per metus ir 51,0% augimą per dvejus metus. Remiantis 2026 m. rodikliais, metinis darbo užmokesčio fondas siekia apie €366.1 tūkst. Taip pat pateikiami našumo rodikliai: pajamos vienam darbuotojui sudaro €52.7 tūkst., o pelnas vienam darbuotojui – €3.9 tūkst.

Darbuotojų skaičius

Darbuotojų skaičius metų gale

Darbuotojų skaičius (pask. 12 mėn)

Darbuotojų kaitos rodiklis

Darbuotojų kaita (angl. employee turnover) yra terminas, apibūdinantis procesą, kai darbuotojai palieka organizaciją, o juos pakeičia nauji. Tai svarbus personalo valdymo rodiklis, atspindintis įmonės darbo aplinkos, darbuotojų pasitenkinimo ir organizacinės kultūros kokybę.

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

Vidutinis darbo užmokestis

Vidutinis darbo užmokestis (pagal metus)

Vidutinis atlyginimas (pask. 12 mėn)

Lyčių lygybė įmonėje

Moterų / vyrų santykis

Mot. 64%
Vyr. 36%

Darbo užmokesčio skirtumai

Moterys
1461 €
Vyrai
1238 €

Vadovo lytis

Vyras