Šilutės rajono savivaldybės priešgaisrinė tarnyba - darbuotojai ir atlyginimai

Įmonės amžius: 10 m. 8 mėn.

Bazinė darbo užmokesčio ir darbuotojų informacija

Darbuotojų skaičius

47

Darbuotojų skaičiaus pokytis per metus

-2% (-1)

Vidutinis darbo užmokestis

1604 €

Vidutinio darbo užmokesčio pokytis per metus

+9% (+132 €)

Darbo užmokestis lyginant su sektoriaus vidurkiu

65%

1 604 € vs 2 477 € sekt.

Metinė darbuotojų kaita

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

6,4 %

Darbo užmokesčio (DU) informacija

Šis aprašymas sugeneruotas dirbtinio intelekto 2025m. pabaigai. Praneškite, jei netikslus.
Šilutės rajono savivaldybės priešgaisrinė tarnyba (kodas 304158399) yra maža įstaiga, vykdanti priešgaisrinių tarnybų veiklą. Darbuotojų skaičius per turimus metus išliko labai stabilus: 2023 m. vidutiniškai dirbo 46 darbuotojai, 2024 m. taip pat 46, 2025 m. – 47, o 2026 m. vidurkis kol kas siekia 46. Taigi personalas iš esmės nesikeitė, tik 2025 m. matytas nedidelis vieno darbuotojo svyravimas. Vidutinis mėnesinis bruto darbo užmokestis nuosekliai augo: nuo 1 263,77 € 2023 m. iki 1 389,43 € 2024 m., 1 522,57 € 2025 m. ir 1 603,81 € 2026 m. Nuo 2025 m. atlygis padidėjo 5,3 %, o per dvejus metus – 15,4 %. Remiantis dabartiniu darbuotojų skaičiumi ir atlygiu, metinis darbo užmokesčio fondas vertinamas apie 885,3 tūkst. €. Apskritai tai stabili, nedidelė priešgaisrinė tarnyba su palaipsniu atlyginimų augimu.

Darbuotojų skaičius

Darbuotojų kaitos rodiklis

Darbuotojų kaita (angl. employee turnover) yra terminas, apibūdinantis procesą, kai darbuotojai palieka organizaciją, o juos pakeičia nauji. Tai svarbus personalo valdymo rodiklis, atspindintis įmonės darbo aplinkos, darbuotojų pasitenkinimo ir organizacinės kultūros kokybę.

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

Vidutinis darbo užmokestis