Aštrus peilis, UAB - darbuotojai ir atlyginimai

Įmonės amžius: 10 m. 8 mėn.

Atnaujinti

Aštrus peilis - Bazinė darbo užmokesčio ir darbuotojų informacija

Darbuotojų skaičius

16

Darbuotojų skaičiaus pokytis per metus

-6% (-1)

Vidutinis darbo užmokestis

2069 €

Vidutinio darbo užmokesčio pokytis per metus

+4% (+80 €)

Darbo užmokestis lyginant su sektoriaus vidurkiu

175%

2 069 € vs 1 180 € sekt.

Metinė darbuotojų kaita

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

224,2 %

Darbo užmokesčio (DU) informacija

Šis aprašymas sugeneruotas dirbtinio intelekto 2025m. pabaigai. Praneškite, jei netikslus.
Aštrus peilis, UAB (kodas 304169399) yra smulki įmonė, vykdanti restoranų veiklą. Jos darbuotojų skaičius nagrinėjamu laikotarpiu išliko nedidelis ir gana stabilus. Vidutinis darbuotojų skaičius 2023 m. siekė 17, 2024 m. – 16, 2025 m. – 17, o 2026 m. kol kas – 16. Tai rodo tik nedidelius metinius svyravimus, o naujausias rodiklis reiškia vieno žmogaus sumažėjimą, palyginti su ankstesniais metais. Atlyginimai per tą patį laikotarpį augo ryškiau. Vidutinis mėnesinis bruto darbo užmokestis pakilo nuo 1 441,66 EUR 2023 m. iki 1 767,57 EUR 2024 m. ir 2 009,11 EUR 2025 m., o 2026 m. kol kas siekia 2 012,36 EUR. Pastaruoju metu augimas beveik sustojo: 2026 m. palyginti su 2025 m. jis sudaro tik 0,2%, tačiau per dvejus metus atlyginimai padidėjo 13,8%. Remiantis naujausiu darbuotojų skaičiumi ir atlyginimais, metinis darbo užmokesčio fondas 2026 m. kol kas siekia apie 386,4 tūkst. EUR.

Darbuotojų skaičius

Darbuotojų skaičius metų gale

Darbuotojų skaičius (pask. 12 mėn)

Darbuotojų kaitos rodiklis

Darbuotojų kaita (angl. employee turnover) yra terminas, apibūdinantis procesą, kai darbuotojai palieka organizaciją, o juos pakeičia nauji. Tai svarbus personalo valdymo rodiklis, atspindintis įmonės darbo aplinkos, darbuotojų pasitenkinimo ir organizacinės kultūros kokybę.

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

Vidutinis darbo užmokestis

Vidutinis darbo užmokestis (pagal metus)

Vidutinis atlyginimas (pask. 12 mėn)

Lyčių lygybė įmonėje

Moterų / vyrų santykis

Mot. 41%
Vyr. 59%

Darbo užmokesčio skirtumai

Moterys
2194 €
Vyrai
1982 €

Vadovo lytis

Vyras