Įranga, UAB - darbuotojai ir atlyginimai

Įmonės amžius: 9 m. 7 mėn.

Įranga - Bazinė darbo užmokesčio ir darbuotojų informacija

Darbuotojų skaičius

22

Darbuotojų skaičiaus pokytis per metus

+31% (+5)

Vidutinis darbo užmokestis

2859 €

Vidutinio darbo užmokesčio pokytis per metus

-5% (-159 €)

Darbo užmokestis lyginant su sektoriaus vidurkiu

131%

2 859 € vs 2 177 € sekt.

Metinė darbuotojų kaita

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

34,6 %

Darbo užmokesčio (DU) informacija

Šis aprašymas sugeneruotas dirbtinio intelekto 2025m. pabaigai. Praneškite, jei netikslus.
Įranga, UAB (kodas 304462480) yra smulki įmonė, vykdanti pramoninių mašinų ir įrangos įrengimo veiklą. Per turimus metus darbuotojų skaičius nuosekliai augo: 2023 m. vidutiniškai dirbo 14 darbuotojų, 2024 m. – 15, 2025 m. – 17, o 2026 m. kol kas – 20. Tai reiškia 17,6 % augimą per metus ir 33,3 % padidėjimą per dvejus metus, nors 2026 m. dar yra einamieji. Vidutinis mėnesinis bruto darbo užmokestis taip pat kilo nuo 2 528,34 Eur 2023 m. iki 2 695,47 Eur 2024 m. ir 2 841,94 Eur 2025 m., o 2026 m. kol kas siekia 2 851,24 Eur. Pastaruoju metu atlyginimų augimas yra nedidelis – 0,3 % per metus ir 5,8 % per dvejus metus. Remiantis naujausiu darbuotojų skaičiumi ir atlygio lygiu, metinis darbo užmokesčio fondas vertinamas apie 684,3 tūkst. Eur. Našumo rodikliai taip pat aukšti: pajamos vienam darbuotojui sudaro 241,2 tūkst. Eur, o pelnas vienam darbuotojui – 19,6 tūkst. Eur.

Darbuotojų skaičius

Darbuotojų kaitos rodiklis

Darbuotojų kaita (angl. employee turnover) yra terminas, apibūdinantis procesą, kai darbuotojai palieka organizaciją, o juos pakeičia nauji. Tai svarbus personalo valdymo rodiklis, atspindintis įmonės darbo aplinkos, darbuotojų pasitenkinimo ir organizacinės kultūros kokybę.

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

Vidutinis darbo užmokestis