Novėja - Bazinė darbo užmokesčio ir darbuotojų informacija
Darbuotojų skaičius
8
Darbuotojų skaičiaus pokytis per metus
+14% (+1)
Vidutinis darbo užmokestis
791 €
Vidutinio darbo užmokesčio pokytis per metus
+25% (+148 €)
Darbo užmokestis lyginant su sektoriaus vidurkiu
67%
791 € vs 1 180 € sekt.
Metinė darbuotojų kaita
112,5 %
Darbuotojų skaičius
Darbuotojų skaičius metų gale
Darbuotojų skaičius (pask. 12 mėn)
Darbuotojų kaitos rodiklis
Darbuotojų kaita (angl. employee turnover) yra terminas, apibūdinantis procesą, kai darbuotojai palieka organizaciją, o juos pakeičia nauji. Tai svarbus personalo valdymo rodiklis, atspindintis įmonės darbo aplinkos, darbuotojų pasitenkinimo ir organizacinės kultūros kokybę.
Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %
Vidutinis darbo užmokestis
Vidutinis darbo užmokestis (pagal metus)
Vidutinis atlyginimas (pask. 12 mėn)
Įmonės darbuotojų ir atlyginimų apžvalga
Atlygis per tą patį laikotarpį nuosekliai augo. Vidutinis mėnesinis bruto darbo užmokestis kilo nuo 436,65 € 2023 m. iki 499,09 € 2024 m., 577,65 € 2025 m. ir 714,50 € so far in 2026. Tai atitinka 23,7 % augimą per metus ir 43,2 % per dvejus metus. Esant nepakitusiam darbuotojų skaičiui, metinis darbo užmokesčio fondas siekia apie 60,0 tūkst. €.
Produktyvumo rodikliai yra santykinai nedideli: pajamos vienam darbuotojui sudaro 19,1 tūkst. €, o pelnas vienam darbuotojui – 254 €. Bendras vaizdas rodo mažą, stabilią komandą, didėjančius atlygio lygius ir ribotą pelningumą vienam darbuotojui.
Galime pasiūlyti masinių aprašymų ir vertimų generavimą panaudojant dirbtinio intelekto technologijas ir jūsų verslui. Plačiau.