Klairema, UAB - darbuotojai ir atlyginimai

Įmonės amžius: 8 m. 7 mėn.

Atnaujinti

Klairema - Bazinė darbo užmokesčio ir darbuotojų informacija

Darbuotojų skaičius

8

Darbuotojų skaičiaus pokytis per metus

-18% (-2)

Vidutinis darbo užmokestis

2176 €

Vidutinio darbo užmokesčio pokytis per metus

+1% (+24 €)

Darbo užmokestis lyginant su sektoriaus vidurkiu

146%

2 176 € vs 1 488 € sekt.

Metinė darbuotojų kaita

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

41,0 %

Darbuotojų skaičius

Darbuotojų skaičius metų gale

Darbuotojų skaičius (pask. 12 mėn)

Darbuotojų kaitos rodiklis

Darbuotojų kaita (angl. employee turnover) yra terminas, apibūdinantis procesą, kai darbuotojai palieka organizaciją, o juos pakeičia nauji. Tai svarbus personalo valdymo rodiklis, atspindintis įmonės darbo aplinkos, darbuotojų pasitenkinimo ir organizacinės kultūros kokybę.

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

Vidutinis darbo užmokestis

Vidutinis darbo užmokestis (pagal metus)

Vidutinis atlyginimas (pask. 12 mėn)

Įmonės darbuotojų ir atlyginimų apžvalga

Šis aprašymas sugeneruotas dirbtinio intelekto 2025m. pabaigai. Praneškite, jei netikslus.
Klairema, UAB (kodas 304762392) yra Mikro dydžio įmonė, veikianti naujų pastatų statybos veikloje. Įmonės darbuotojų skaičius nagrinėjamu laikotarpiu išliko nedidelis ir gana stabilus: 2023 m. vidutiniškai dirbo 10 darbuotojų, 2024 m. – 9, 2025 m. – 10, o 2026 m. iki šiol – 9. Esant tokiam mažam kolektyvui, metiniai pokyčiai labiau rodo pavienes personalo korekcijas, o ne esminį masto pasikeitimą. Per dvejų metų laikotarpį nuo 2024 m. iki 2026 m. vidutinis darbuotojų skaičius iš esmės nepakito.

Atlyginimai augo nuosekliai. Vidutinis mėnesinis bruto darbo užmokestis padidėjo nuo €1,221.18 2023 m. iki €1,789.75 2024 m., vėliau iki €2,229.40 2025 m., o 2026 m. iki šiol pasiekė €2,384.16. Tai sudaro 6.9% augimą per metus ir 33.2% augimą per dvejus metus. Esant dabartiniam darbuotojų skaičiui, metinis darbo užmokesčio fondas vertinamas apie €257.5 tūkst. Produktyvumo rodikliai rodo €50.1 tūkst. pajamų vienam darbuotojui ir €1.2 tūkst. pelno vienam darbuotojui, kas mažai statybų komandai atitinka vidutinį našumo lygį.

Galime pasiūlyti masinių aprašymų ir vertimų generavimą panaudojant dirbtinio intelekto technologijas ir jūsų verslui. Plačiau.