Gedimino baras, UAB - darbuotojai ir atlyginimai

Įmonės amžius: 8 m. 2 mėn.

Atnaujinti

Gedimino baras - Bazinė darbo užmokesčio ir darbuotojų informacija

Darbuotojų skaičius

49

Darbuotojų skaičiaus pokytis per metus

+21% (+9)

Vidutinis darbo užmokestis

1548 €

Vidutinio darbo užmokesčio pokytis per metus

-1% (-15 €)

Darbo užmokestis lyginant su sektoriaus vidurkiu

131%

1 548 € vs 1 180 € sekt.

Metinė darbuotojų kaita

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

137,0 %

Darbo užmokesčio (DU) informacija

Šis aprašymas sugeneruotas dirbtinio intelekto 2025m. pabaigai. Praneškite, jei netikslus.
Gedimino baras, UAB (kodas 304869946) yra vidutinė įmonė, vykdanti restoranų veiklą. Vidutinis darbuotojų skaičius 2023 m. siekė 44, 2024 m. – 43, 2025 m. – 46, o 2026 m. kol kas – 51. Tai rodo nedidelį sumažėjimą 2024 m., atsigavimą 2025 m. ir tolesnį augimą naujausiais, dar nebaigtais 2026 m. duomenimis. Palyginti su 2025 m., darbuotojų skaičius padidėjo 10,9 %, o per dvejus metus – 18,6 %. Vidutinis mėnesinis bruto darbo užmokestis kilo nuo €1 129,31 2023 m. iki €1 375,90 2024 m., 2025 m. iš esmės išliko stabilus – €1 371,59, o 2026 m. kol kas sumažėjo iki €1 299,47. Tai reiškia, kad atlyginimai per metus mažėjo 5,3 %, o per dvejus metus – 5,5 %. Remiantis naujausiu darbuotojų skaičiumi ir atlygiu, metinis darbo užmokesčio fondas vertinamas €795,3 tūkst. Pajamos vienam darbuotojui siekia €51,1 tūkst., o pelnas vienam darbuotojui – €5,1 tūkst.

Darbuotojų skaičius

Darbuotojų skaičius metų gale

Darbuotojų skaičius (pask. 12 mėn)

Darbuotojų kaitos rodiklis

Darbuotojų kaita (angl. employee turnover) yra terminas, apibūdinantis procesą, kai darbuotojai palieka organizaciją, o juos pakeičia nauji. Tai svarbus personalo valdymo rodiklis, atspindintis įmonės darbo aplinkos, darbuotojų pasitenkinimo ir organizacinės kultūros kokybę.

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

Vidutinis darbo užmokestis

Vidutinis darbo užmokestis (pagal metus)

Vidutinis atlyginimas (pask. 12 mėn)

Lyčių lygybė įmonėje

Moterų / vyrų santykis

Mot. 75%
Vyr. 25%

Darbo užmokesčio skirtumai

Moterys
1551 €
Vyrai
1540 €

Vadovo lytis

Vyras