ACALA Group, UAB - darbuotojai ir atlyginimai

Įmonės amžius: 7 m. 2 mėn.

ACALA Group - Bazinė darbo užmokesčio ir darbuotojų informacija

Darbuotojų skaičius

19

Darbuotojų skaičiaus pokytis per metus

+12% (+2)

Vidutinis darbo užmokestis

2485 €

Vidutinio darbo užmokesčio pokytis per metus

+0% (+9 €)

Darbo užmokestis lyginant su sektoriaus vidurkiu

126%

2 485 € vs 1 970 € sekt.

Metinė darbuotojų kaita

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

43,2 %

Darbo užmokesčio (DU) informacija

Šis aprašymas sugeneruotas dirbtinio intelekto 2025m. pabaigai. Praneškite, jei netikslus.
ACALA Group, UAB (kodas 305207408) yra maža įmonė, vykdanti nealkoholinių gėrimų ir į butelius pilstomo vandens gamybą. Pastaraisiais metais darbuotojų skaičius aiškiai augo: 2023 m. vidutiniškai dirbo 11 žmonių, 2024 m. – 14, 2025 m. – 18, o 2026 m. vidurkis iki šiol siekia 17. Tai reiškia, kad per dvejus metus darbuotojų skaičius padidėjo 21,4%, nors 2026 m. matomas nedidelis, vieno žmogaus sumažėjimas. Vidutinis mėnesinis bruto darbo užmokestis taip pat nuosekliai kilo: 2023 m. jis siekė €1,938.84, 2024 m. – €2,087.28, 2025 m. – €2,465.24, o 2026 m. iki šiol – €2,622.64. Tai atitinka 6,4% augimą per metus ir 25,6% augimą per dvejus metus. Pagal esamą darbuotojų skaičių apskaičiuotas metinis darbo užmokesčio fondas siekia apie €535.0K. Produktyvumo rodikliai taip pat išlieka stiprūs: pajamos vienam darbuotojui sudaro €123.8K, o pelnas vienam darbuotojui – €18.0K.

Darbuotojų skaičius

Darbuotojų kaitos rodiklis

Darbuotojų kaita (angl. employee turnover) yra terminas, apibūdinantis procesą, kai darbuotojai palieka organizaciją, o juos pakeičia nauji. Tai svarbus personalo valdymo rodiklis, atspindintis įmonės darbo aplinkos, darbuotojų pasitenkinimo ir organizacinės kultūros kokybę.

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

Vidutinis darbo užmokestis

Lyčių lygybė įmonėje

Moterų / vyrų santykis

Mot. 53%
Vyr. 47%

Darbo užmokesčio skirtumai

Moterys
2484 €
Vyrai
2485 €

Vadovo lytis

Moteris