Dažymo era, UAB - darbuotojai ir atlyginimai

Įmonės amžius: 6 m. 10 mėn.

Dažymo era - Bazinė darbo užmokesčio ir darbuotojų informacija

Darbuotojų skaičius

6

Darbuotojų skaičiaus pokytis per metus

-14% (-1)

Vidutinis darbo užmokestis

780 €

Vidutinio darbo užmokesčio pokytis per metus

+14% (+127 €)

Darbo užmokestis lyginant su sektoriaus vidurkiu

50%

780 € vs 1 565 € sekt.

Metinė darbuotojų kaita

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

31,2 %

Darbuotojų skaičius

Darbuotojų kaitos rodiklis

Darbuotojų kaita (angl. employee turnover) yra terminas, apibūdinantis procesą, kai darbuotojai palieka organizaciją, o juos pakeičia nauji. Tai svarbus personalo valdymo rodiklis, atspindintis įmonės darbo aplinkos, darbuotojų pasitenkinimo ir organizacinės kultūros kokybę.

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

Vidutinis darbo užmokestis

Įmonės darbuotojų ir atlyginimų apžvalga

Šis aprašymas sugeneruotas dirbtinio intelekto 2025m. pabaigai. Praneškite, jei netikslus.
Dažymo era, UAB (kodas 305373885) yra mikro įmonė, vykdanti kitus statybos baigiamuosius ir apdailos darbus. Įmonės darbuotojų skaičius 2023 ir 2024 m. vidutiniškai siekė po 8, 2025 m. sumažėjo iki 7, o 2026 m. kol kas sudaro 6 darbuotojus. Tai rodo nuoseklų darbuotojų skaičiaus mažėjimą per pastaruosius dvejus metus, o naujausiais duomenimis matomas dar vieno žmogaus sumažėjimas. Vidutinis mėnesinis darbo užmokestis bruto didėjo nuo €847.25 2023 m. iki €879.48 2024 m. ir €880.46 2025 m., tačiau 2026 m. kol kas sumažėjo iki €682.98. Taigi naujausias atlygio lygis yra gerokai mažesnis nei ankstesniais dvejais metais, o dvejų metų palyginimas taip pat rodo ryškų kritimą. Pagal esamą darbuotojų skaičių ir atlyginimą apskaičiuotas metinis darbo užmokesčio fondas sudaro apie €49.2K. Produktyvumo rodikliai rodo €31.5K pajamas vienam darbuotojui ir -€118 pelną vienam darbuotojui, todėl veiklos rezultatai atrodo gana kuklūs. Apskritai tai labai maža darbdavė, turinti nedidelę komandą, mažesnį darbuotojų skaičių 2026 m. ir silpnesnius atlygio bei pelningumo rodiklius nei ankstesniais metais.

Galime pasiūlyti masinių aprašymų ir vertimų generavimą panaudojant dirbtinio intelekto technologijas ir jūsų verslui. Plačiau.