Tetrika - Bazinė darbo užmokesčio ir darbuotojų informacija
Darbuotojų skaičius
6
Darbuotojų skaičiaus pokytis per metus
+25% (+1)
Vidutinis darbo užmokestis
883 €
Vidutinio darbo užmokesčio pokytis per metus
+28% (+213 €)
Darbo užmokestis lyginant su sektoriaus vidurkiu
37%
883 € vs 2 378 € sekt.
Metinė darbuotojų kaita
64,3 %
Darbuotojų skaičius
Darbuotojų skaičius metų gale
Darbuotojų skaičius (pask. 12 mėn)
Darbuotojų kaitos rodiklis
Darbuotojų kaita (angl. employee turnover) yra terminas, apibūdinantis procesą, kai darbuotojai palieka organizaciją, o juos pakeičia nauji. Tai svarbus personalo valdymo rodiklis, atspindintis įmonės darbo aplinkos, darbuotojų pasitenkinimo ir organizacinės kultūros kokybę.
Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %
Vidutinis darbo užmokestis
Vidutinis darbo užmokestis (pagal metus)
Vidutinis atlyginimas (pask. 12 mėn)
Įmonės darbuotojų ir atlyginimų apžvalga
Vidutinis mėnesinis bruto darbo užmokestis taip pat augo. 2023 m. jis siekė 562,86 Eur, 2025 m. padidėjo iki 832,64 Eur, o 2026 m. kol kas pasiekė 887,37 Eur. Tai reiškia ryškų dviejų metų atlygio augimą, o naujausiu laikotarpiu fiksuotas dar 6,6 % metinis padidėjimas. Remiantis dabartiniu vidutiniu darbuotojų skaičiumi ir atlygio lygiu, metinis darbo užmokesčio fondas vertinamas apie 42,6 tūkst. Eur. Produktyvumo rodikliai rodo 73,3 tūkst. Eur pajamų vienam darbuotojui ir 23,0 tūkst. Eur pelno vienam darbuotojui, kas leidžia vertinti gana aukštą vieno darbuotojo sugeneruojamą rezultatą.
Galime pasiūlyti masinių aprašymų ir vertimų generavimą panaudojant dirbtinio intelekto technologijas ir jūsų verslui. Plačiau.